Apoyar en la captura y actualización de información del personal.
Colaborar en la revisión de datos para procesos de nómina.
Organizar y mantener actualizados documentos y expedientes.
Apoyar en el seguimiento de incidencias y movimientos del personal.
Elaborar y actualizar controles administrativos.
Dar soporte al equipo de Recursos Humanos y Nóminas.
Realizar tareas de archivo, captura y seguimiento de información.
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