Descripción y detalle de las actividades
- Desarrollar e implementar estrategias e iniciativas de recursos humanos alineadas con la estrategia comercial general
- Conectar la gestión y las relaciones con los empleados al abordar demandas, quejas u otros problemas.
- Gestionar el proceso de reclutamiento y selección.
- Respaldar las necesidades comerciales actuales y futuras mediante el desarrollo, el compromiso, la motivación y la preservación del capital humano.
- Desarrollar y monitorear estrategias, sistemas, tácticas y procedimientos generales de recursos humanos en toda la organización.
- Fomentar un entorno de trabajo positivo
- Supervisar y administrar un sistema de evaluación del desempeño que impulse un alto desempeño.
Experiência y requisitos
- 3 Experiência en Recursos Humanos, con al menos 2 años en puestos de supervisión.
- Lic. En Psicología, Administración o carrera a fin




- 3 años en la industria maquiladora Indispensable ingles avanzado
- Orientado a las personas y orientado a los resultados
- Conocimiento de la legislación laboral y las mejores prácticas de recursos humanos.
(Nominas, IMSS, Infonavit, IDSE, SUA )
- Conocimiento del sistema Tress
Incentivos
- Beneficios de acuerdo a la LFT
- fondo de ahorro
- seguro de gastos médicos
**Número de vacantes** 1
**Área** Recursos Humanos
**Contrato** Permanente
**Modalidad** Presencial
**Turno** Diurno
**Jornada** Tiempo Completo
**Horario**
- Lunes a viernes
- Tiempo completo
**Estudios** Carrera con título profesional
**Inglés**Hablado: 80%, Escrito: 80%
**Disponibilidad p.
viajar** No

📌 Supervisor De Recursos Humanos (Terán Terán) - Foránea (Tijuana)
🏢 Grupo TECMA
📍 Tijuana