Se busca un Líder de Recursos humanos con Desarrollo Organizacional Giro: Agrícola/Manufactura Ubicación: Parque Industrial por Iteso. Horario: L - V 8 a 5 Modalidad Presencial. Prestaciones superiores. Edad: 30 - 50 Escolaridad: Lic en RH, psicología, admón o afín. Experiencia Mínima 5 años en puestos jefatura de RH. En empresas preferentemente trasnacionales (deseable). En giro de manufactura (deseable) Inglés intermedio - avanzado Competencias técnicas: * Estrategias de capital humano * Estructura Organizacional * Reclutamiento y selección. * Desarrollo organizacional. * Perfiles de puestos y procesos. * Indicadores de métricos. * DNC. * Tabuladores de sueldos. * Relaciones laborales. * Manejo de ERP. * Herramientas tecnológicas del área RH * Uso de IA Funciones Gestionar la planificación y el desarrollo de las políticas de recursos humanos.



Coordinar las actividades de reclutamiento y selección de personal. Analizar y mejorar los procesos de gestión de talento. Promover un ambiente laboral colaborativo y de desarrollo profesional. Requisitos Experiencia previa en liderazgo de recursos humanos. Conocimiento de las normativas laborales y de recursos humanos. Capacidad para gestionar equipos y coordinar actividades. Habilidades de comunicación y negociación. El rol ofrece grandes oportunidades de desarrollo profesional y un contexto laboral colaborativo.
TIPO DE CONTRATO:
Contrato por tiempo indeterminado

EDUCACIÓN MÍNIMA:
Educación superior - Licenciatura

AÑOS DE EXPERIENCIA:
3 años

JORNADA LABORAL:
Tiempo Completo

📌 Líder de Recursos humanos con DO. (Guadalajara)
🏢 TALINK
📍 Guadalajara