Responsabilidades:
Procesamiento de Nómina: Realizar los cálculos de salarios, horas extras, bonificaciones, deducciones (seguros, impuestos, préstamos, etc.) y otros conceptos relacionados con la remuneración de los empleados.
Verificación de registros: Asegurarse de que toda la información sobre los empleados (horas trabajadas, ausencias, cambios en salario, etc.) esté correctamente ingresada en el sistema de nómina.
Cálculo de impuestos y deducciones: Determinar y aplicar las deducciones correspondientes para cumplir con las obligaciones fiscales y de seguridad social.
Generación de reportes: Crear y presentar informes de nómina a los departamentos correspondientes (como Recursos Humanos, Finanzas o Auditoría), y asegurar la correcta documentación de los pagos realizados.
Cumplimiento normativo: Asegurar que los pagos,



deducciones y otros procedimientos de nómina cumplan con las leyes laborales y fiscales locales e internacionales, en caso de ser necesario.
Atención a consultas: Brindar soporte a empleados sobre cuestiones relacionadas con su pago, deducciones, incentivos y cualquier otra duda referente a la nómina.
Manejo de incentivos: Administrar y coordinar los ventajas relacionados con la nómina, como seguros, prestaciones, primas, etc.
Conciliación de cuentas: Realizar conciliaciones entre la nómina y las cuentas bancarias o las entidades fiscales para garantizar la exactitud de los pagos y las contribuciones.
Tipo de puesto: Tiempo completo
Sueldo: $14,000.00 - $15,000.00 al mes
Tipo de jornada:
Turno de 8 horas
Lugar de trabajo: Empleo presencial

📌 Coordinador De Capacitación Operativa Zumpango De Ocampo (México)
🏢 Adqa Mexico
📍 México