Descripción y detalle de las actividades
Responsabilidades:
Elaborar la nómina del personal (4000 personas aproximadamente).
Registrar de manera oportuna las incidencias, pagos adicionales y extraordinarios, así como los descuentos que afectan en el ingreso semanal del personal.
Verificar de manera mensual los permisos y suspensiones aplicadas al personal.
Generar el proceso de calculo de la nómina y pre nómina.
Procesar las solicitudes de gratificaciones, bonos de contratación, bonos semestral, etc.
Procesar en el sistema de nómina TRESS las incapacidades por enfermedad y maternidad del personal.
Procesar las solicitudes de retención y suspensión de los créditos FONACOT e INFONAVIT.
Generar los descuentos a través de la nómina de la prestación de fondo de ahorro.
Procesar el pago de vacaciones, cambios de sueldo en el sistema de nóminas TRESS.
Dar seguimiento del pago por rechazos Bancarios.
Experiência y requisitos
Formación:
Licenciatura en Administración, contabilidad o carrera afín.
Disponibilidad para Trabajar: De Lunes a Viernes de 9:00 am a 6:00 PM
Experiência de 2 años mínimo en puestos similares.
Conocimientos específicos:
Elaboración de nóminas de 5,000 Colaboradores o más.
Experiência en sistema TRESS, Infonavit y Fonacot.
Conocimiento de LFT, IMSS.
Manejo de paquetería office.
Incentivos
Fondo de ahorro
Becas
Incentivos de acuerdo a la LFT
Confiable de vida
Vales de despensa
Bono de puntualidad
Número de vacantes 1
Área Recursos Humanos
Contrato Permanente
Modalidad Presencial
Turno Diurno
Jornada Tiempo Completo
Salario mensual neto $17,500 - $24,500 MXN
Estudios Carrera con título profesional
Disponibilidad p. viajar No
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