ESPECIALISTA DE RH-RECLUTAMIENTO Y SERVICIOS AL PERSONAL
Rango de salario $18000 - $23000 Mensual
Educación mínima requerida: Título Universitario
Beneficios:
Prestaciones superiores a la ley
Vales de despensa
Fondo de ahorro
GMM Familiar
Protegido de Vida
Comedor subsidiado
Responsabilidades principales:
Ejecutar estrategias de Reclutamiento de personal operativo
Tramitar altas de los nuevos ingresos en sistema ERP de la empresa- TRESS
Coordinar los procesos legales de la contratación, elaboración y firma de contratos y demás papelería para cumplir con los requisitos legales
Integración de expedientes laborales y entrega al área correspondiente
Facilitar el programa institucional de inducción de la empresa.
Planificar, presupuestar, ejecutar y coordinar los eventos de integración anuales al personal
Administrar el programa Dual que se tiene con diferentes escuelas del área
Llevar el control de asistencia diaria, altas y bajas de personal y estudiantes
Seguimiento al proceso de evaluación para planta de los nuevos ingresos.
Requisitos:
Licenciatura en Administracion de Empresas, Psicología o carrera afín
3 a 4 años de experiencia en reclutamiento y administración de personal.
Conocimiento en sistema de gestión de Recursos Humanos
Conocimiento en sistema ERP de Recursos Humanos – TRESS deseable
Buen manejo de paquete Office (Excel, Word, PowerPoint)
Destacado manejo de Redes Sociales para contratación de personal operativo
Orientado a servicio
Integridad y confidencialidad
Trabajo bajo presión
Ingles medio conversacional
Sueldo: $18,000.00 - $23,000.00 al mes
Beneficios:
Ayuda o servicio de transporte
Opción a contrato indefinido
Confiable de gastos médicos mayores
Servicio de comedor con descuento
Vales de despensa