Formar un equipo de Gestores entrenado, motivado, habilitado e integrado, generando permanencia a través de su liderazgo para maximizar la gestión de sus clientes asignados, a través de ofrecer soluciones y alternativas de pago.
Funciones principales
Seleccionar e integrar a los mejores candidatos para cumplir las funciones de Gestor de Cartera Vencida.
Asegurar que el Gestor de Cartera Vencida conoce el proceso de las Tareas Fundamental.
Asegurar el conocimiento y dominio de las herramientas y alternativas que le permitan a su equipo recuperar la cartera asignada.
Entrenar y desarrollar a sus Gestores de Cartera Vencida para recuperar la mayor cantidad en el menor tiempo posible.
Motivar a través del liderazgo a los miembros de su equipo para retenerlos y fomentar su permanencia.
Evaluar el desempeño y retroalimentar a sus Gestores.
Perfil idóneo del candidato
Habilidades de liderazgo.
Experiencia manejando equipos de trabajo.
Habilidades de análisis.
Enfoque a resultados.
Habilidades de comunicación.
Capacidad para resolver problemas.
Habilidad para resolver conflictos.
Postulate por este medió o envia tu cv al 55 / 64/ 23/ 05/ 40
📌 Gerente De Cobranza En Tierra Blanca (México)
🏢 Grupo Salinas S. A. De C. V.
📍 México
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