Analista Administrativo de OperacionesObjetivo del puesto
Buscamos un(a) Analista Administrativo de Operaciones responsable de garantizar el control administrativo de los recursos de la empresa mediante auditorías, inventarios y seguimiento de procesos operativos. Será una pieza principal para asegurar el adecuado resguardo de activos, el cumplimiento de procedimientos y el soporte administrativo de la operación.
Responsabilidades
Realizar auditorías e inventarios de herramientas.
Administrar el inventario y control de uniformes.
Integrar y validar comprobaciones de viáticos.
Controlar el inventario de papelería, artículos de limpieza, consumibles e insumos.
Coordinar la recepción y entrega de prendas para lavandería (cuando aplique).
Controlar el acceso de proveedores, verificando el cumplimiento de los requisitos de seguridad.
Administrar el control vehicular mediante auditorías e inventarios.
Elaborar reportes e indicadores de control.
Mantener actualizados los registros administrativos y el resguardo documental.
Requisitos
Licenciatura o carrera técnica en Administración, Ingeniería Industrial, Logística o carrera afín.
Experiencia mínima de 2 años en funciones administrativas, inventarios o auditorías.
Manejo de Microsoft Excel (intermedio).
Conocimiento en control de activos e inventarios.
Disponibilidad para trasladarse a diferentes centros de trabajo cuando sea necesario.
Competencias
Organización y planeación.
Atención al detalle.
Alto sentido de responsabilidad.
Honestidad e integridad.
Comunicación efectiva.
Trabajo en equipo.
Capacidad de análisis.
Orientación a resultados.
Ofrecemos
Sueldo mensual bruto de $16,500 a $17,500, de acuerdo con experiencia.
Prestaciones de ley.
Herramientas de trabajo (computadora y teléfono celular).
Estabilidad laboral.
Posibilidad de crecimiento y desarrollo profesional.
Destacado ambiente de trabajo.
Si eres una persona organizada, analítica y disfrutas mantener e
📌 Analista Administrativa Operativo Industrial (México)
🏢 Capital Humano
📍 México
Postulate a este anuncio
Muestra tus habilidades a la empresa, rellenar el formulario y deja un toque personal en la carta, ayudará el reclutador en la elección del candidato.