Acerca del puestoJr.
Sales Specialist (Comercial técnico, químicos) / Jr.
Sales Specialist (Técnico-Comercial) para Compañía Líder en el Sector.
Una posibilidad emocionante para un individuo ágil y motivado para unirse al equipo.
Nuestra empresa, líder en el sector, está buscando expandir su equipo de ventas para impulsar la excelencia operativa y promover nuestras soluciones innovadoras en el mercado.
ResponsabilidadesDesarrollar y mantener relaciones fuertes y duraderas con los clientes, entendiendo sus necesidades y ofreciendo soluciones personalizadas.
Participar activamente en estrategias de ventas y marketing para alcanzar y superar los objetivos de ventas establecidos.
Ayudar en la presentación de propuestas comerciales y la negociación de contratos.
Realizar análisis de mercado para identificar nuevas oportunidades de negocio dentro del sector.
Participación en ferias, eventos del sector y otras actividades promocionales.
Trabajar de cerca con otros departamentos para asegurar una sinergia efectiva y el logro de los objetivos comunes.
Proporcionar informes regulares sobre el progreso de ventas y otros indicadores principal de rendimiento.
RequisitosExperiencia de 2 a 3 años en Ventas Técnicas
Conocimientos en sector químico (plásticos, químicos secundarios o similares)
Prospección y desarrollo de clientes
Idioma inglés (Intermedio)
Ubicación y viajeLa posición es para trabajar de manera presencial en nuestras oficinas ubicadas en Bajío, México, con posibilidad de viajes puntuales según necesidad del negocio.
Cómo aplicarSi estás interesado/a en formar parte de nuestro equipo y cumples con los requisitos, por favor envía tu CV y carta de presentación a (incluir email o método de aplicación).
Asegúrate de incluir "Jr. Sales Specialist" en el asunto de tu aplicación.
¡Estamos ansiosos por recibir tu aplicación y potencialmente darte la bienvenida a nuestro equipo!
📌 Jr Sales Specialist Comercial Técnico, Químicos Baja California
🏢 LABORINTOS
📍 Baja California
Postulate a este anuncio
Muestra tus habilidades a la empresa, rellenar el formulario y deja un toque personal en la carta, ayudará el reclutador en la elección del candidato.