objetivo del puesto. Liderar el diseño de productos digitales de punta a punta, desde

la investigación hasta la entrega a desarrollo, asegurando soluciones centradas en el

usuario que respondan a objetivos de negocio. Opera con autonomía sobre features

completos y sirve como contraparte de diseño ante producto, desarrollo y

stakeholders.

reporta a: gerencia de ux/ui

responsabilidades principales:

• liderar el diseño de features completos: desde discovery hasta handoff con

desarrollo

• conducir sesiones de historias de usuario aportando criterio de producto y

diseño, no solo ejecución

• diseñar e iterar flujos, wireframes, prototipos y ui final en figma con alta calidad

• planear y ejecutar research ux: definir método ( usability testing y card sorting),

reclutar, moderar y sintetizar hallazgos accionables

• definir y mantener componentes del design system, proponiendo evoluciones

cuando sea necesario

• presentar y defender propuestas de diseño ante stakeholders con argumentos

de negocio, usuario y datos.

• colaborar estrechamente con desarrollo durante la implementación: resolver

dudas, validar resultado final, ajustar lo necesario

• identificar oportunidades de mejora en flujos existentes y proponer soluciones

priorizadas

requisitos técnicos:





• formación en diseño gráfico, diseño digital, diseño multimedia, comunicación

visual o afines.

• 3 a 5 años de experiencia en diseño de producto digital

• dominio avanzado de figma: componentes complejos, variantes, variables,

librerías compartidas, prototipado avanzado

• experiencia comprobada conduciendo procesos de ux research de punta a

punta• manejo de metodologías ux (design thinking, lean ux, jobs to be done o

equivalentes)

• conocimiento intermedio de html y css para comunicarse con desarrollo en

su mismo lenguaje, entender el alcance técnico de las propuestas y aplicar ese

criterio al tomar decisiones de diseño que sean viables y consistentes en la

implementación.

• deseable: experiencia con design systems, accesibilidad (wcag) y diseño

responsive

habilidades:

• criterio propio y capacidad de defender posturas con argumentos sólidos

• comunicación ejecutiva: sabe traducir diseño a lenguaje de negocio

• pensamiento estratégico: entiende el "por qué" antes del "qué"

• capacidad de mentoría y feedback constructivo

• autonomía y manejo de ambigüedad

• sensibilidad para balancear necesidades de usuario, negocio y restricciones

técnicas

📌 Ui ux (México)
🏢 Infinita Consulting
📍 México