Directamente responsable de asegurar que la tienda consistentemente alcance o exceda ventas, KPIs y metas de rentabilidad.
- Directamente responsable de asegurar que la tienda consistentemente alcance o exceda ventas, KPIs y metas de rentabilidad a través de una planeación a corto y largo plazo, control de gastos, ventas y servicio.
- Garantizar consistentemente altos estándares de experiencia de servicio dentro de la tienda en sincronía con los valores de marca PUMA y los estándares de servicio.
- Responsable de reclutar, entrenar, desarrollar y remplazar el alto rendimiento, gestión de resultados y de los asociados.
- Preparar y administrar evaluaciones de desempeño oportunas y precisas para cada miembro del equipo de la tienda.
- Hacer a cada miembro de la tienda responsable de cumplir o exceder expectativas de la compañía a través de conversaciones semanales de productividad, coaching diario en el momento, reconocimiento por rendimiento y acciones de desarrollo según sean necesarias.
- Invertir el 85% del horario laboral en piso de ventas, atrayendo clientes, vendiendo,
y coacheando asesores.
- Directamente responsable de ejecutar y procesar entrada y salida de mercancía.
- Directamente responsable de prevención de pérdidas y cumplimiento operacional dentro de la tienda.
- Alcanzar o superar todas las metas de inventario; supervisar y administrar conteos físicos.
Perfil que buscamos:
- Experiencia mínima de 2-3 años como Store Manager en retail
- Liderazgo sólido y enfoque en resultados
- Experiencia en manejo de equipos
- Orientación al cliente y habilidades de comunicación
- Disponibilidad de horario
Requisitos
Candidato/a
- · 3 años como Gerente de Tienda
- · Preparatoria
- · Liderazgo
Proceso de
Selección
El proceso de selección se realiza a través de AIRA - plataforma de reclutamiento diseñado para mejorar tu experiencia de postulación.
Para postular solo necesitas:
1. Postular a la oferta
2. Revisar tu mail
3. Ingresar a AIRA
📌 Gerente. La Perla (Zapopan)
🏢 Puma México
📍 Zapopan
Postulate a este anuncio
Muestra tus habilidades a la empresa, rellenar el formulario y deja un toque personal en la carta, ayudará el reclutador en la elección del candidato.