ÚNETE A UNA EMPRESA LÍDER DEL SECTOR ACERO Y METALURGIA
Buscamos un(a) Coordinador(a) de Seguridad e Higiene Industrial que contribuya a fortalecer nuestra cultura de prevención, asegurar el cumplimiento normativo y mantener ambientes de trabajo seguros para nuestros colaboradores.
¿QUÉ BUSCAMOS EN TI?
- Ingeniería Industrial, Seguridad Industrial, Ambiental o carrera afín. (TITULADO)
- 2 a 3 años de experiencia en Seguridad e Higiene en empresas industriales u operativas.
- Conocimientos en NOM-STPS, análisis de riesgos, EPP y atención a emergencias.
- Experiencia impartiendo inducciones y capacitaciones de Seguridad.
- Manejo de documentación, reportes e indicadores de Seguridad.
- Conocimientos en ISO 45001 / ISO 9001 (deseable).
- Deseable certificación o diplomado en Seguridad Industrial o Protección Civil.
- Disponibilidad para laborar ocasionalmente los sábados.
PRINCIPALES RETOS DEL PUESTO
Seguridad y prevención
- Identificar peligros y evaluar riesgos dentro de las áreas operativas.
- Elaborar y actualizar matrices de riesgos.
- Supervisar el uso correcto de EPP y equipos de emergencia.
- Verificar condiciones seguras de trabajo y proponer acciones preventivas y correctivas.
- Dar seguimiento a protocolos de evacuación y atención de emergencias.
Cumplimiento normativo
- Asegurar el cumplimiento de las NOM-STPS aplicables.
- Mantener actualizada la documentación requerida en materia de Seguridad.
- Verificar la vigencia de DC-3, certificados y acreditaciones del personal.
Capacitación y cultura de Seguridad
- Impartir inducciones de Seguridad a personal de actual ingreso.
- Realizar pláticas de Seguridad antes del inicio de actividades.
- Promover una cultura de prevención, autocuidado y reporte oportuno de riesgos.
- Reforzar las buenas prácticas de Seguridad con el personal operativo.
LO QUE TENEMOS PARA TI
Sueldo mensual bruto: $15,000
Además:
- Prestaciones de ley.
- 100% de cotización ante IMSS.
📌 Coordinador de Seguridad e Higiene (Iztapalapa)
🏢 Grupo de manufactura
📍 Iztapalapa
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Muestra tus habilidades a la empresa, rellenar el formulario y deja un toque personal en la carta, ayudará el reclutador en la elección del candidato.