Estamos buscando un Especialista en Relaciones Laborales y Comunicación Interna para integrarse a nuestro equipo
Formarás parte principal del área de Desarrollo Organizacional (DO), actuando como el puente entre la gestión de la cultura laboral y el cumplimiento normativo.
Buscamos a un perfil carismático, comunicativo y leal, que posea tanto la empatía para diseñar eventos y dinámicas de integración, como la firmeza y el rigor metodológico para manejar desvinculaciones, procesos disciplinarios y la mitigación de riesgos laborales bajo la LFT y nuestras políticas internas.
Si te destaca tu hábito de documentación, tu capacidad de dar seguimiento continuo a líderes nos encantaría conocerte
Modalidad: Híbrida (Querétaro).
Horario: Lunes a Viernes de 8:30 a. m. a 6:00 p. m.
Requirements
Experiencia: Previa en gestión de bajas/desvinculaciones, procesos disciplinarios y mitigación de riesgos laborales
Conocimientos: Manejo de la Ley Federal del Trabajo (LFT) y nociones de Políticas de Seguridad de la Información (SI) o confidencialidad de datos
Habilidades operativas:
Hábitos comprobables de documentación ordenada y seguimiento continuo con líderes de área
Comunicación Interna: Gusto y experiencia en organización de eventos corporativos y dinámicas de integración
Competencias blandas: Perfil carismático, altamente comunicativo, leal, empático y con sentido de justicia institucional
Ubicación: Residencia en Querétaro
Responsabilidades
Gestión de Relaciones Laborales & Riesgos: Mapear y mitigar riesgos laborales en la operación diaria, aplicando conocimientos prácticos de la Ley Federal del Trabajo (LFT)
Procesos Disciplinarios y Desvinculaciones: Coordinar y ejecutar bajas, actas administrativas y llamadas de atención de manera ética, formal y transparente
Seguimiento a Líderes & Documentación: Mantener un hábito riguroso en el armado, resguardo y actualización de expedientes e incidencias, asegurando una alineación constante con los líderes de área
Alineación a Pol
📌 Analista de Relaciones Laborales y Comunicación (Ciudad de México)
🏢 icorp
📍 Ciudad de México
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Muestra tus habilidades a la empresa, rellenar el formulario y deja un toque personal en la carta, ayudará el reclutador en la elección del candidato.