Resumen Analista de Nóminas con pensamiento analítico, atención al detalle y compromiso con la precisión administrativa. Será responsable de asegurar el cálculo correcto y oportuno de la nómina, así como del cumplimiento de las obligaciones ante las instituciones de seguridad social.
Principales responsabilidades Procesar y validar la nómina quincenal.
Controlar incidencias (faltas, incapacidades, vacaciones, horas extras, etc.).
Realizar altas, bajas y modificaciones salariales ante IMSS (SUA/IDSE).
Generar y revisar los pagos de SUA, INFONAVIT y Fonacot.
Elaborar reportes de nómina y conciliaciones con el área contable.
Calcular finiquitos y liquidaciones conforme a la LFT.
Apoyar en auditorías internas o externas de IMSS y STPS.
Mantener actualizada la base de datos del personal.




Realizar y dar seguimiento a aclaraciones de nómina.
Requisitos Licenciatura en Contaduría, Administración o afín. (INDISPENSABLE) / preferentemente contar con título y cédula.
Experiencia mínima de 3 años en procesos de nómina e IMSS.
Conocimiento en SUA, IDSE, NOI o similar.
Dominio de la Ley Federal del Trabajo, Ley del IMSS e INFONAVIT.
Excel intermedio/avanzado.
Alto sentido de responsabilidad, ética y confidencialidad.
Uso de ERP.
Ofrecemos Sueldo competitivo acorde a experiencia.
Prestaciones de ley.
Estabilidad laboral y posibilidad de crecimiento.
Ambiente de trabajo profesional y colaborativo.

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📌 Ejecutivo de Nóminas (Cafetalito)
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