Responsabilidades:- Gestionar procesos de reclutamiento de inicio a fin- Publicar vacantes, filtrar CVs y coordinar entrevistas- Colaborar con líderes de equipo para identificar necesidades de talento- Manejo de Excel- Dar seguimiento a vacantes.
Aplicacion de pruebas psicometricas.
Gestionar procesos completos de reclutamiento (perfilamiento, publicación, entrevistas y cierre)- Reportes de indicadores del área.
Requisitos:- Experiência mínima de 3 años en reclutamiento- Conocimiento en diferentes plataformas de reclutamiento.
.- Excelentes habilidades de comunicación y organización- Saber trabajar bajo presion.
Comunicacion asertiva.
Sentido de urgencia.
Ofrecemos:- Ambiente de trabajo dinámico y participativo- (Incentivos, como días libres, bono de desempeño, capacitaciones,



etc.)- Oportunidad de crecimiento competente- Sueldo competitivo.
Vales de despensa.Tipo de puesto: Tiempo completoSueldo: $10, - $12, al mesBeneficios:- Opción a contrato indefinido- Confiable de vida- Uniformes gratuitos- Vales de despensaPago complementario:- Bono de productividad- Bono mensualTipo de jornada:- Lunes a viernes- Turno de 8 horasLugar de trabajo: Empleo presencialTipo de puesto: Tiempo completoSueldo: $12, - $14, al mesBeneficios:- Opción a contrato indefinido- Seguro de vida- Uniformes gratuitos- Vales de despensaTipo de jornada:- Lunes a viernes- Turno de 8 horasLugar de trabajo: Empleo presencial

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