Requisitos del puesto:- Lic. En Administración, Psicología, Pedagogía o afín.
Experiência: Mínimo de 1 año en Capacitación- Excel Intermedio- Conocimiento en Normatividad STPS (DC1, DC2, DC3, etc.)Responsabilidades principales:- Apoyar en el desarrollo de los programas de capacitación de acuerdo con las necesidades detectadas en la organización.
Dar seguimiento a los planes de capacitación anuales, monitoreando su cumplimiento, eficiencia y vigencia, así como proponiendo mejoras continuas.
Apoyar en la gestión de la logística de cursos internos y externos, incluyendo la coordinación con instructores, reserva de espacios, envío de invitaciones, registro de asistencia y preparación de materiales.




Elaborar y actualizar los formatos DC-3 (Constancias de Competencias o de Habilidades Laborales), asegurando su correcta emisión conforme a los lineamientos de la STPS.
Actualizar, organizar y mantener en orden el archivo de capacitación, tanto en formato físico como digital.
Liderar procesos de inducción y onboarding para personal de actual ingreso.
Prestaciones y ventajas extra:- Salario base- Prestaciones de ley.
Vales de despensa- ¡MUCHO ÉXITO!
_Tipo de puesto: Tiempo completoSueldo: $11, al mesBeneficios:- Vales de despensaLugar de trabajo: Empleo presencial

📌 Analista De Capacitación Chalco De Díaz Covarrubias
🏢 Grupo Valsa
📍 Chalco de Díaz Covarrubias