Buscamos a un profesional con experiência y enfoque humano, responsable de ejecutar y dar seguimiento a los procesos relacionados con la nómina y bienestar del personal, asegurando el cumplimiento normativo y promoviendo una experiência laboral positiva:Sus principales responsabilidades son:- Ejecutar los procesos de onboarding y offboarding, asegurando una experiência fluida para el colaborador, cumpliendo con los procesos y documentación requerida.
- Realizar altas y bajas ante el IMSS, cumpliendo con los plazos y normativas aplicables.
- Calcular, procesar y revisar la nómina del colaboradores y consultores externos.
- Generar y distribuir recibos de nómina, así como atender aclaraciones.
- Mantener un registro actualizado de vacaciones, permisos e incidencias, garantizando el cumplimiento de las políticas internas.
- Revisar la cargabilidad del equipo y generar reporteo para gerencia y dirección.
- Atender requerimientos de los colaboradores, como constancias laborales y trámites administrativos.
- Elaborar y dar seguimiento a contratos laborales, asegurando su alineación con la legislación vigente.
- Gestionar trámites de acceso a instalaciones y herramientas de trabajo de los colaboradores.
- Participar en proyectos de mejora relacionados con procesos de Recursos Humanos: políticas, procedimientos, lineamientos,



material interno.
**Requisitos**:- Mínimo 4 años de experiência en procesos de nómina y administración de personal.
- Conocimientos solidos en la legislación laboral.
- Habilidades de comunicación efectiva, atención al cliente interno y trabajo colaborativo.
- Proactivo, resolutivo, con capacidad de mediación, confidencialidad y enfoque en soluciones.
- Conocimientos en herramienta SAP y CONTPAQi nóminas- Manejo intermedio de EXCEL- Idioma inglés: Deseable intermedioOfrecemos:- Sueldo neto de acuerdo a experiência de $18,000 a $20,000- Vales de despensa, adicionales al salario- Ambiente laboral vibrante, con procesos de mejora continua y apertura a nuevas ideas- Horario de lunes a viernes- Oportunidades de crecimiento y desarrollo profesionalTipo de puesto: Tiempo completoSueldo: $18,****** - $20,****** al mesBeneficios:- Vales de despensaTipo de jornada:- Lunes a viernesPregunta(s) de postulación:- Cuentas con conocimientos en SAP?
Escolaridad:- Licenciatura terminada (Deseable)Experiência:- administración de personal: 4 años (Obligatorio)- elaboración de prenomina: 4 años (Obligatorio)Idioma:- Ingles intermedio (Deseable)Lugar de trabajo: Empleo presencialFecha de inicio prevista: 27/05/2025

📌 Analista De Administración De Personal (Colima)
🏢 Consulting Kugs
📍 Colima