**Objetivo del Puesto**:**Funciones Principales**:- Publicar vacantes en bolsas de trabajo, redes sociales y otros medios especializados.
- Filtrar y revisar currículums de acuerdo con el perfil solicitado.
- Realizar entrevistas preliminares y técnicas (presenciales o virtuales).
- Coordinar entrevistas con jefes de área y seguimiento del proceso de selección.
- Aplicar e interpretar pruebas psicométricas y socioeconómicas.
- Generar reportes de avance en procesos de reclutamiento y métricas de selección.
- Participar en ferias de empleo y actividades de atracción de talento.
- Apoyar en la integración del expediente del reciente ingreso.
**Requisitos del Puesto**:- **Escolaridad**: Licenciatura en Psicología, Administración, Recursos Humanos o afín.
- **Experiência**: Mínimo 1-2 años en procesos de reclutamiento y selección.




- **Conocimientos**:- Técnicas de entrevista (por competencias, STAR, etc.)- Aplicación e interpretación de pruebas psicométricas- Manejo de bolsas de empleo (OCC, Computrabajo, Indeed, etc.)- NO VIVIR A MAS DE 1 HRA DE LA ZONA DE TRABAJO**Competencias y Habilidades**:- Comunicación efectiva- Organización y manejo del tiempo- Trabajo bajo presión- Orientación a resultados- Discreción y confidencialidad- ProactividadZona de trabajo: Progreso Nacional, ***** Gustavo A Madero, ***** Ciudad de México, CDMXPara mas información llamar o mandar Whatsapp al: ********** Ing Obed MerinoTipo de puesto: Tiempo completoSueldo: $10,****** - $12,****** al mesTipo de jornada:- Turno de 8 horasLugar de trabajo: Empleo presencial

📌 Reclutador De Personal (Xico)
🏢 Sic Arquitectura Y Remodelacion Sa De
📍 Xico