**Descripción del empleo**Objetivo del puesto: Verificar la correcta aplicación del Procedimiento de Reclutamiento y Selección y Contratación, mediante la ejecución de los planes para la contribución de los objetivos de calidad e inocuidad.
**Requisitos**:- Edad de 25 a 33 años- Escolaridad: Lic. en Psicología, Lic. en Administración de Empresas/Recursos Humanos.
- Experiência mínima: 2 años en una posición similar.
**Habilidades y aptitudes**:- Word.
- Excel.
- Estadística.
- Pruebas psicométricas para selección de personal.
- Técnicas de selección de personal.
- Adaptabilidad.
- Inteligencia Emocional.
- Supervisión efectiva.
- Organización y gestión del tiempo.
- Comunicación efectiva.
- Liderazgo.
- Pensamiento Crítico.Tipo de puesto: Tiempo completoSueldo: $12,****** - $14,****** al mesEscolaridad:- Licenciatura terminada (Deseable)Experiência:- Reclutamiento y selección: 1 año (Deseable)Lugar de trabajo: Empleo presencial

📌 Coordinador De Recursos Humanos (Xico)
🏢 TALENTO NACIONAL
📍 Xico