**EJECUTIVO DE CAPACITACIÓN Y DESARROLLO****Objetivo**:- Diseñar, coordinar e impartir programas de capacitación para agentes de seguros, fortaleciendo sus habilidades comerciales, conocimiento de productos y desempeño en ventas, mediante acompañamiento, evaluación y seguimiento continuo que contribuya al cumplimiento de objetivos comerciales.
**Escolaridad**:- Licenciatura recursos humanos, administración o afines concluida.
**Experiência**:- Experiência previa como Asesor de Ventas de Seguros (indispensable).
- Mínimo 1 año impartiendo capacitaciones, preferentemente en el sector asegurador.
- Experiência en acompañamiento, evaluación y desarrollo de equipos comerciales.
**Actividades principales**:- Organizar y calendarizar los planes de capacitación y desarrollo para agentes.
- Diseñar materiales y herramientas de capacitación en temas comerciales y de servicio.
- Impartir capacitaciones sobre productos, ventas,



atención a clientes y habilidades de comunicación.
- Realizar acompañamiento y evaluación de agentes en campo (3-4 meses).
- Medir y dar seguimiento a resultados mediante indicadores de desempeño.
- Elaborar reportes de avances y resultados de capacitación.
- Dar seguimiento al desarrollo y crecimiento de los agentes.
- Capacitar a nuevos ingresos sobre productos y procesos de venta.
**Se ofrece**:Sueldo de $20,000 mensuales brutos más bonos por cumplimiento $31,**** promedio libres mensuales (sin ser topados)Prestaciones de ley.Fondo de ahorro.Horario de lunes a viernes de 9:00 a.m. a 6:00 p.m.Descanso en fines de semana.Esquema atractivo de bonos e incentivos ligados al desempeño y desarrollo de agentes.Sueldo: $25,****** - $45,****** al mesLugar de trabajo: Empleo presencial

📌 Capacitador Y Desarrollador De Agentes De Seguros (Guadalajara)
🏢 SIRLE
📍 Guadalajara