**Hydro Tecnología y soluciones**es una empresa 100 % Mexicana que se dedica a proveer sistemas de purificación mediante la renta, venta, mantenimiento y diseño de equipos de tratamiento de agua Teniendo presencia en zonas muy importantes en toda la república mexicana.
**Objetivo del Puesto**:- Contribuir al éxito de la organización mediante la planeación, organización, desarrollo a través del cumplimiento de las políticas, procedimientos y documentación en las áreas funcionales de recursos humanos tales como, pero no limitado a: reclutamiento e incorporación, relaciones laborales, gestión de desempeño, implementación e interpretación de políticas, compensaciones y incentivos, entre otros.
**Experiência**:- Metodologías para la administración de grupos de trabajo, Conocimiento de LFT, Contratos laborales, Interpretación de Pruebas Psicométricas, Bajas de personal ante conciliación y arbitraje, Manejo de presupuestos anuales, dominio de Office (Word, Excel, Power Point), dominio de Outlook, conocimiento en herramientas técnicas de administración, Conocimiento en SGC bajo la norma IS ****:****, Conocimiento sobre leyes laborales vigentes.
**Responsabilidades**:- Fomentar el compromiso de los empleados y desarrollar estrategias de retención:- Asegurar, por parte de la empresa, el cumplimiento de las disposiciones legales del país en materia laboral.
- Planificar y ejecutar las actividades de reclutamiento,



selección e inducción del personal de la empresa, de acuerdo a las políticas y procedimientos establecidos, con el objeto de garantizar la disponibilidad de personal, según sea requerido.
- Planificar, controlar y ejecutar las acciones de personal (promociones, traslados, vacaciones, liquidaciones, incapacidades, etc.), de acuerdo a las políticas y procedimientos establecidos.
- Colaborar con la Dirección en la difusión la filosofía y cultura de la Empresa: Misión, Visión, Valores y Política de Calidad.
- Planificar en conjunto con la Dirección, la estructura organizacional a través de la actualización del Organigrama.
- Monitorear y dar seguimiento a las mejoras respecto al Clima Organizacional.
- Cumplir con los requerimientos del Sistema de Gestión de Calidad basado en la Norma ISO ****:****.
Tipo de puesto: Tiempo completoSueldo: $17,****** - $18,****** al mesBeneficios:- Descuento de gimnasio- Estacionamiento de la empresa- Estacionamiento gratuito- Seguro de gastos médicos- Seguro de vida- Teléfono de la empresa- Uniformes gratuitos- Vales de despensaEscolaridad:- Licenciatura terminada (Obligatorio)Experiência:- Reclutamiento y selección: 2 años (Obligatorio)- capacitación de personal: 2 años (Obligatorio)- Incidencias y pre nomina: 2 años (Obligatorio)- SGC ISO ****:****: 2 años (Obligatorio)- Administración de personal: 3 años (Obligatorio)Lugar de trabajo: Empleo presencial

📌 Generalista De Recursos Humanos (Cuautitlán Izcalli)
🏢 Grupo Hydro
📍 Cuautitlán Izcalli