Objetivo:
- Mantener un conocimiento actualizado de las tendencias del mercado laboral.
- Desarrollar y aplicar estrategias de contratación eficaces.
- Gestionar el proceso de contratación de principio a fin.
- Garantizar que los puestos vacantes se cubran a tiempo y con eficacia.
- Supervisar y evaluar el rendimiento de los empleados contratados.
- Ayudar en el proceso de incorporación.
- Proporcionar apoyo a los reclutadores y a los directores de contratación.
- Apoyar al departamento de RRHH en sus tareas.
Funciones y responsabilidades del Reclutador
- Entrevistar y contratar a los nuevos empleados sobre la base de la descripción del puesto proporcionada por el cliente.
- Llevar a cabo pruebas de selección previas a la contratación y comprobar las referencias.
- Realizar las tareas relacionadas que se le asignen.
- Preparación de todas las ofertas de empleo, incluyendo la identificación de los requisitos del puesto y la redacción de las descripciones del mismo.
- Gestionar el presupuesto de contratación.
- Crear anuncios de empleo.
- Promover la marca de la empresa.
Tipo de puesto: Jornada completa
Horario:
- Turno de 8 horas
Lugar de trabajo: Empleo presencial

📌 Reclutador Operativo Freelance Opción a Contrato (Ciudad Juárez)
🏢 Grupo Is
📍 Ciudad Juárez