**Objetivo**:
Establecer y gestionar estrategias y rutas de acción de gestión del cambio, que faciliten la adopción de la nueva mentalidad,
comportamientos y/o formas de trabajo requeridas, así como cuidar la experiência de las audiencias impactadas durante la
implementación de iniciativas de todas las unidades de negocio que forman parte de Gentera incluida CC y Perú.
Definir mecanismos de medición y análisis de datos que permitan evolucionar la calidad de nuestros servicios.
Responsable de los indicadores del área.
**Experiência y conocimentos en**:
1. Metodologías de gestión del cambio.
2. Implementación de nuevas tecnologías y nuevos procesos.
3. Idealmente haber trabajado en empresas de gran volumen de colaboradores
4. Metodología de gestión de proyectos
5. Paquetería office: Project y Visio
6. Herramienta para gráficos e imágenes (ej Adobe o similar)




- Deseable:_
1. Certificado en alguna metodología de gestión del cambio
2. Experiência facilitando grupos
**Escolaridad**:Estudios en Desarrollo Organizacional, Comunicación, Pedagogía, Organización
**Años de experiência**:Al menos 5 años de experiência en un rol similar
**Modalidad**:Esquema híbrido, con sede en la CDMX.
**Ventajas**:
- Seguro de Gastos Médicos Mayores Familiar
- Seguro de Vida
- Fondo de Ahorro
- Caja de Ahorro
- Vales de Despensa
- Prima vacacional, aguinaldo y vacaciones
- Bono por utilidades
- Bono por desempeño
- Entre otros beneficios adicionales
**Para postularte favor de poner tu información completa en mayúsculas

📌 Gerente Gestion Cambio (Ciudad de México)
🏢 Gentera
📍 Ciudad de México