_**¡Tu también puedes ser un Shipper!**_
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**Resumen de la posición**
Gestionar el proceso de nóminas y administración de personal según las políticas establecidas, y apoyar a la Gerencia de Recursos Humanos, otorgando información correspondiente para tomar decisiones estratégicas de la organización.
**Sobre R.H. Shipping**
Somos R.H. Shipping y crecemos día a día. Nuestra misión es transformar la vida de las personas proporcionando soluciones de transporte en todo el mundo. Somos responsables y disciplinados en nuestra búsqueda de que cada miembro del equipo alcance sus metas personales, profesionales y financieras a través del trabajo que hacemos juntos. Nuestros valores fundamentales son la columna vertebral de nuestro negocio y guían nuestro proceso de contratación: estamos alineados, somos disciplinados, inspiradores, responsables, orientados a resultados y transparentes.
**Responsabilidad y autoridad**
- Validar el correcto cálculo de nómina.
- Asegurar un correcto control de incidencias para efectos de pagos correspondientes de la nómina catorcenal, procesos especiales mensuales y anuales.
- Asegurar la presentación y pago de las obligaciones en materia de Seguridad Social, riesgos de trabajo, Infonavit y contribuciones locales.
- Asegurar la correcta administración del SGMM y Dental teniendo al día las altas y bajas, así como brindar seguimiento a las incidencias de los colaboradores.
- Realizar el cálculo mensual de comisiones para el área de ventas y gestionar el proceso de pago correspondiente.
- Llevar una correcta administración de vacaciones.
- Dar seguimiento al proceso de administración del personal.
- Gestionar proceso de contratación obteniendo la documentación correspondiente para realizar el alta y expediente laboral.




- Gestionar proceso de desvinculación laboral evitando riesgos laborales aplicando la legislación laboral vigente.
- Elaborar reportes ejecutivos que apoyen a la toma de decisiones estratégicas dentro de la organización.
- Atender las inspecciones realizadas por el IMSS, STPS o cualquier figura que requiera información de Recursos Humanos.
- Brindar seguimiento de demandas laborales y pensiones alimenticias.
- Atención a los colaboradores.
- Asegurar que las oficinas corporativas cumplan con los estándares de seguridad, limpieza, ergonomía necesaria.
- Gestionar pago de proveedores y servicios generales.
- Control de inventario de Producto limpieza, papelería, despensa.
**Competencias Clave**
- Organizado, proactivo y autodidacta.
- Orientado a resultados con motivación propia.
- Habilidad Numérica.
- Conocimiento en LFT, trámites en IMSS e INFONAVIT y relaciones laborales.
- Dominio en realización de reportes ejecutivos.
**Educación y Experiência**
- Licenciatura en Contabilidad, Administración de empresas, Psicología o afín.
- 5 años mínimo de experiência en Nómina y Administración del Personal.
- Manejar nóminas de 200 colaboradores como mínimo.
- Manejo de CRM, Software de Nómina.
- Dominio intermedio de PPT, Excel.
**Beneficios**:
- Salario atractivo según la experiência (esquema mixto, por asimilados).
- Vales de despensa.
- Fondo de Ahorro 10%.
- 30 días de aguinaldo.
- SGMM y seguro dental.
- Esquema Híbrido (Después de un contrato indefinido).
**Comprometidos con la diversidad**
Tipo de puesto: Tiempo completo
Sueldo: $15,000.00 - $18,000.00 al mes
Beneficios:
- Caja de ahorro
- Confiable de gastos médicos mayores
- Seguro dental
- Vales de despensa
Tipo de jornada:
- Turno de 8 horas
Puede trasladarse/mudarse:
- Cuauhtémoc, CDMX: Trasladarse al trabajo sin problemas o planear mudarse antes de comenzar a trabajar (Obligatorio)
Lugar de trabajo: Empleo presencial

📌 Analista de Nómina (Cuauhtémoc)
🏢 RH SHIPPING & CHARTERING
📍 Cuauhtémoc