**Responsabilidades Principales**
- Administración de nómina
- Auditorías internas y externas
- Planes de capacitación
- Realizar encuestas y diagnósticos de clima laboral.
- Procesos de inducción
- Contratos y administración de personal
- Calcular y elaborar finiquitos y liquidaciones conforme a la Ley Federal del Trabajo.
**Escolaridad**: Licenciatura en Administración, Psicología, Contaduría o afín.
**Experiência**: Mínimo 3 años en puesto similar.
**Conocimientos técnicos**:
- Ley Federal del Trabajo y normatividad laboral vigente.
- IMSS, INFONAVIT, SUA y IDSE.
- Cálculo de nómina, finiquitos y liquidaciones.
- Procesos de reclutamiento, selección e inducción.
- Herramientas de diagnóstico de clima laboral.




**Habilidades**:
- Organización y planeación.
- Comunicación efectiva y manejo de conflictos.
- Análisis y resolución de problemas.
- Confidencialidad y ética competente.
Tipo de puesto: Tiempo completo, Por tiempo indeterminado
Sueldo: $18,000.00 - $20,000.00 al mes
Beneficios:
- Teléfono de la empresa
- Vales de despensa
Escolaridad:
- Licenciatura terminada (Deseable)
Experiência:
- Reclutamiento y selección: 1 año (Deseable)
Lugar de trabajo: Empleo presencial

📌 Encargada de Recursos Humanos (Jurica)
🏢 Capital Humano México
📍 Jurica