**Funciones y Responsabilidades**
**Administración de personal**
- Apoyar en la elaboración de contratos laborales, renovaciones de contrato y bajas.
- Mantener actualizados los expedientes del personal.
- Atender y canalizar incidencias, quejas y conflictos laborales.
- Apoyo con el cumplimiento de políticas internas y reglamento de trabajo.
- Realizar gafetes al personal de nuevo ingreso.
- Apoyar en la realizacion de eventos.
- Apoyo con la entrega a departamento al personal de nuevo ingreso.
- Colaboracion en impartir la induccion al personal.
**Escolaridad: Licenciatura en Recursos Humanos, Psicología, Administración o afín.**
**Experiência: Mínimo 2-3 años en puesto similar, preferentemente en empresas de transporte o logística.**
**Conocimientos**:
**- Ley Federal del Trabajo**
**Procesos de reclutamiento**
Indicadores de Desempeño (KPI)




- Tiempo promedio de cobertura de vacantes.
- Porcentaje de rotación de personal.
- Incidencias laborales resueltas en tiempo.
Actualización oportuna de expedientes y documentación
**solo se tomaran en cuenta personas que cumplan con la experiência solicitada**
Tipo de puesto: Tiempo completo
Sueldo: $2,500.00 - $3,500.00 a la semana
Incentivos:
- Opción a contrato indefinido
- Servicio de comedor
- Uniformes gratuitos
Escolaridad:
- Licenciatura trunca o en curso (Deseable)
Experiência:
- Reclutamiento y selección: 1 año (Obligatorio)
- generalista: 1 año (Obligatorio)
- Recursos humanos: 1 año (Obligatorio)
Lugar de trabajo: Empleo presencial

📌 Generalista de Recursos Humanos (San Javier)
🏢 TRESINN TRANSPORTES DE C.V.
📍 San Javier