**Limpieza Monterrey** es una compañía (avalada por la STPS) con más de 40 años en el mercado ofreciendo soluciones de aseo a las empresas mexicanas. La cuenta con la infraestructura y logística de transporte para atención a los clientes, y el espíritu y empuje lo integra el capital humano que la compone.
**Objetivo**:
Liderar el área de recursos humanos desde el abastecimiento de personal, pagar de manera puntual y correcta a los trabajadores, y garantizar el cumplimiento de las leyes aplicables y obligaciones.
**Responsabilidades laborales**:
**Indispensable**:
**1. Reclutamiento y selección**:
- Cubrir las vacantes en no más de 3 días hábiles de manera efectiva y eficiente.
- Mantener actualizar la base de datos.
- Publicar anuncios periódicamente en redes sociales.
**2. Contrataciones**:
- Armar los kits de contratación.
- Seguir el procedimiento de entrevista laboral.
- Seguir el procedimiento de contratación de personal.
- Dar las instrucciones operativas del trabajo de la gente.
**3. Atención a trabajadores**:
- Atender sus peticiones y llamadas.
- Canalizar las dudas operativas con los supervisores.
- Resolver sus temas administrativos de manera eficiente y efectiva.
**4. Atención a clientes**:
- Dar respuesta inmediata a sus peticiones.
**5. Cálculo de nómina**:
- Manejo de incidencias.
- Cálculos de finiquitos.
- Cálculo de vacaciones.
- Cálculo de aguinaldo.
- Cálculo de la prima de riesgo.
- Timbrado de CFDIs.
**6. Administración del seguro social**:
- Manejo del SUA e IDSE.
- Cambio de factores UMA, UMI e INPC.
- Cambio de factor al SBC.
- Manejo de incapacidades.
**7. Administración de expedientes**:
- Tener los expedientes actualizados.
- Tener los recibos y listas de raya actualizados.
- Archivo de las nóminas y todo lo relacionado a lo administrativo.
**Habilidades**:
- Empatía y escuchar activamente.
- Saber hablar y diplomacia
- Ser capaz de resolver problemas en poco tiempo.
- Ser la mano derecha de su superior.
- Capacidad de solucionar problemas de manera autónoma y de cumplir con varias tareas de forma simultánea (multitarea)
- Priorizar las tareas importantes sin dejar de lado las secundarias
- Experiência utilizando equipos de oficina y aplicaciones usuales de software.
- Discreción y pensamiento crítico
- Coordinación
- Proactividad (tener iniciativa)
- Persona sumamente organizada.
- Resiliencia
- Saber trabajar bajo presión.
**Requisitos**:
- Licenciatura terminada.
- Vivir cerca de zona cumbres y cuando menos un año viviendo en la ciudad de Monterrey.
- Conocimiento de la Ley Federal del Trabajo, Ley del Seguro Social, Ley del Infonavit.
- Experiência comprobante como secretaria o un rol administrativo similar.
- Conocimiento profundo de la administración de oficinas y de procedimientos contables básicos, así como del vocabulario técnico relevante que se maneja en la industria.
- **USO de sistemas CONTPAQ Nóminas.**
Tipo de puesto: Tiempo completo
Sueldo: $20,000.00 - $22,500.00 al mes
Incentivos:
- Estacionamiento gratuito
- Opción a contrato indefinido
- Teléfono de la empresa
Lugar de trabajo: Empleo presencial