**Responsabilidades**:
- Análisis de datos: Analizar datos de personal para identificar tendencias y oportunidades de mejora.
- Gestión de procesos: Desarrollar y mejorar procesos de gestión de personal, como reclutamiento, selección y capacitación.
- Informes y recomendaciones: Preparar informes y recomendaciones para la gerencia sobre temas de personal.
- Colaboración con el equipo de RH: Trabajar con el equipo de RH para implementar soluciones y mejorar los procesos.
- Cumplimiento normativo: Asegurarse de que los procesos de personal cumplan con las leyes y regulaciones aplicables.
**Requisitos**:
- Educación: Licenciatura en Administración, Psicología, Recursos Humanos o afines.
- Experiência: Experiência previa en análisis de personal o roles similares.
- Habilidades:




- Conocimientos avanzados de análisis de datos y estadística.
- Habilidades de comunicación efectiva y presentación.
- Capacidad para trabajar en equipo y bajo presión.
- Conocimientos de legislación laboral mexicana.
- Conocimientos deseables:
- Conocimientos de sistemas de gestión de recursos humanos (SAP, Workday, etc.).
- Experiência con herramientas de análisis de datos (Excel, Tableau, etc.).
Tipo de puesto: Tiempo completo
Sueldo: $8,500.00 - $9,200.00 al mes
Incentivos:
- Apoyo para estudios
- Caja de ahorro
- Opción a contrato indefinido
- Seguro de vida
Lugar de trabajo: Empleo presencial

📌 Analista de Personal (Toluca de Lerdo)
🏢 AGREGADOS Y BLOQUES DE CHETUMAL INDUSTRIAL
📍 Toluca de Lerdo