**PROPÓSITO GENERAL DEL PUESTO**
El Associate Manager, Programmatic es responsable de supervisar eficazmente a un equipo y a un conjunto de clientes con un enfoque en precisión, crecimiento e innovación. Esta persona actuará como experta en estrategia y ejecución programática, asumiendo un rol de contacto con clientes durante actividades de preventa y reuniones con clientes de nível empresarial. Como supervisor(a), el Associate Manager, Programmatic supervisará el desarrollo y la retención de empleados, incluyendo capacitación y establecimiento de objetivos. Además, esta persona es experta en la gestión de procesos y proyectos, creando procesos eficientes que puedan escalarse en múltiples cuentas o equipos.
**RESPONSABILIDADES FUNDAMENTAL**
- Actuar como supervisor(a) directo(a) de hasta 4 reportes directos en Chicago, Buenos Aires y/o Ciudad de México.
- Ser responsable de todos los aspectos de la supervisión del equipo, incluyendo incorporación, capacitación, desempeño (responsabilidad y comportamiento) y retención de empleados.
- Mantener la utilización objetivo del trabajo asignado y del trabajo de los reportes directos.
- Incorporar, mantener y hacer crecer la base de clientes asignada: coordinar con Account Management & Media Strategy la hoja de ruta estratégica a largo plazo.
- Ser responsable de la precisión en el desempeño de la ejecución de campañas, optimización y Rise 5 para todos los clientes asignados.
- Resolver rápida y cuidadosamente problemas relacionados con empleados y clientes.
- Actuar como enlace entre los equipos internos de Rise y el equipo programático en todos los asuntos relacionados con los clientes asignados.
- Desarrollar procesos para mejorar la eficiencia del equipo y de los clientes. Escalar procesos a un equipo Programmatic más amplio.




- Liderar reuniones semanales de equipo e individuales con miembros del equipo programático, otros empleados de Rise y proveedores externos.
- Colaborar con los Programmatic Managers en iniciativas de todo el equipo.
- Mantenerse actualizado(a) sobre tendencias de la industria y socios tecnológicos, buscando oportunidades para evaluar y probar nuevas tecnologías.
**REQUISITOS DEL PUESTO**
**Educación**: Licenciatura requerida.
**Experiência**: 2-3 años de experiência en marketing digital.
**Certificados, Licencias, Registros**:
**Conocimientos, Habilidades y Competencias**:
- Excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita, con experiência presentando estrategias de medios a partes interesadas internas y externas.
- Experiência creando propuestas de medios claras y concisas (planes de medios, estrategias de medios, presentaciones en PowerPoint) que demuestren liderazgo de pensamiento y creatividad.
- Atención al detalle: capacidad para ejecutar campañas de medios digitales sin errores, proporcionando análisis e insights sólidos.
- Haber desarrollado múltiples procesos que impactaron la rentabilidad o eficiencia de una cuenta o equipo.
- Establecerse como un recurso confiable desarrollando relaciones con partes interesadas internas y externas clave.
- Comprender matices técnicos asociados con diversas plataformas de compra de medios para mejorar los resultados del cliente.
- Poseer habilidades de liderazgo necesarias para gestionar de manera independiente problemas potenciales, sabiendo cuándo escalar.
**Habilidades Preferidas**:
- 1+ año de experiência supervisando personas.
- 1+ año de experiência en ejecución programática.
- Dominio de plataformas: Google Display & Video 360, Google Campaign Manager, The Trade Desk.
- Excelente conocimiento de Excel/Google Sheets, con capacidad para usar fórmulas avanzadas.
- Relaciones sólidas con publishers y socios tecnológicos en el espacio programático.

📌 Gerente de Programmatic (Cuauhtémoc)
🏢 Quad/Graphics
📍 Cuauhtémoc