ACTIVIDADES FUNDAMENTALES QUE REALIZA
Gestión de personal
1. Revisa el trabajo realizado y brinda retroalimentación respecto al desempeño.
2. Coordina las asignaciones de trabajo y distribuye entre los trabajadores varias tareas o deberes.
3. Gestiona la cobertura diaria en las líneas de producción.
4. Puede participar en las entrevistas de los solicitantes a los puestos vacantes.
5. Brinda las recomendaciones del supervisor para llevar a cabo las evaluaciones anuales de desempeño.
6. Ingresa la información relacionada con los horarios y asistencia.
7. Trabaja para mantener líneas de comunicación abiertas con todas las funciones dentro de su área de responsabilidad.
8. Participa en proyectos especiales o brinda cobertura en las tareas que se encuentran fuera de sus actividades laborales habituales.
9. Guía a los demás y los líderes de equipo lo ven como un referente.
10. Participa en proyectos especiales y es responsable de ellos o brinda cobertura en las tareas que se encuentran fuera de sus actividades laborales habituales.
11. Cumplimiento a cualquier trámite o documentación necesarios, es decir, órdenes de trabajo, informes y notas de reuniones del equipo.
12. Se encarga de la limpieza o lleva a cabo el mantenimiento general del cuarto limpio.
13. Coordina los recursos para priorizar, resolver problemas y lograr los objetivos de producción.
14.



Lleva a cabo el trabajo de manera rápida y eficaz mientras le comunica a sus subordinados la importancia de apegarse a la programación para lograr los objetivos de producción.
RESUMEN DE LAS CUALIFICACIONES MÍNIMAS
Certificado de estudios de preparatoria.
(Terminada)
Un mínimo de dos años de experiencia como Lider de Producción preferentemente fabricación en industria médica (requerido haber trabajado en ambientes controlados/cuartos limpios)
Demostrar lo siguiente:
Cumplir los tiempos de ensamble programados mientras se cumplen las buenas prácticas de calidad.
Habilidades interpersonales, capacidad para delegar y trabajar bien como parte del equipo de ensamble.
Capacitar en las habilidades de ensamble y motivar a los trabajadores en el desarrollo del desempeño en equipo.
Atención a los detalles y buenas habilidades de organización.
Habilidades en la resolución de problemas y manejo de conflictos.
Habilidades básicas en lectura, redacción y comprensión en inglés.
Seguir instrucciones escritas y orales.
Demostrar competencias informáticas, de preferencia en hojas de cálculo, procesamiento de textos, bases de datos y otros programas de software que aplican.
COMPETENCIAS
Priorización de órdenes de trabajo.
Priorización del trabajo.
Proceso de ensamble/especificaciones de calidad.
Capacitación.
Presentación de informes de producción.
Resolución de problemas con el equipo/trabajo en equipo.
Normas/procesos de producción.
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📌 Líder De Producción | (Turno Lunes A Jueves De 6:30 Am A 6:30 Pm) (Tijuana)
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📍 Tijuana