Descripción de puesto:
Diseño y estandarización de reportes diarios de venta, elaboración de pronósticos y presupuestos de ventas, precios y gastos.
Principales responsabilidades:
Seguimiento y análisis diario de volumen, precio y cobertura por producto para dirección, gerencia y vendedor.
Seguimiento de las ventas vs. objetivo, clientes top y relevantes, oferta pesada y ligera, así como al importe de bonificaciones de la región.
Preparar el pronóstico diario de gris y dar seguimiento a los estimados de volumen de los productos relevantes del segmento.
Entrega de informes con explicaciones de resultados mensuales hacia Región y Gerencias y preparación del cuaderno de estrategia, Highlights y presentación de resultados al cierre.
Preparar información y análisis para la junta de Revisión de Mercados. Consolidar los compromisos de cada Gerencia y revisarlos con el Director Regional.
Seguimiento diario de las ventas de Home Depot a nível Nacional
Análisis de penetración de precio después de rebate al cierre de mes por gerencia, dirección, estado y vendedor.
Retos del puesto:
Coordinación y participación en reuniones de resultados mensuales de Dirección.
Consolidar, cuestionar y revisar con director las cifras mensuales de Planeación de la Demanda y los estimados semanales.




Explicación de variaciones, análisis y pérdida de clientes
Proponer y dar el seguimiento a objetivos de la compensación variable del equipo comercial
Habilidades y conocimientos requeridos:
Escolaridad:
Ingeniería o Licenciatura: Finanzas, Sistemas, Administración.
Maestría: Deseable.
Experiência requerida:
2 a 3 años en análisis de información.
2 años conocimiento del Negocio Cemex.
Conocimiento requerido:
Excel intermedio/ Avanzado.
Presentaciones ejecutivas.
Manejo de bases de datos.
Relaciones:
Internas:
Director / Gerentes de Distribución
Área Comercial Distribución
Diversidad e Inclusión en CEMEX:
En CEMEX, reconocemos la diversidad del mundo en el que vivimos y en el que hacemos negocios. Respetamos la diversidad, abordamos la inclusión y la no-discriminación de cualquier persona con talento, independientemente de su género, capacidad física, edad, orientación sexual, cultura, origen étnico, religión, afiliación política, estado civil, embarazo/maternidad/paternidad y nacionalidad. Promovemos una cultura de equidad para la construcción de un negocio sostenible y el bienestar y desarrollo de los colaboradores de CEMEX.

📌 Mx Jefe Soporte Operativo Monterrey
🏢 CEMEX
📍 Monterrey