Buscamos un(a) Generalista de Recursos Humanos con enfoque en capacitación, reclutamiento y selección, así como en la administración del proceso de ingreso del personal. Si eres una persona organizada, proactiva y apasionada por el desarrollo del talento, esta ocasión es para ti.
Objetivo del puesto
Gestionar los procesos de atracción de talento, capacitación e incorporación de nuevos colaboradores, garantizando una experiencia de ingreso positiva y el cumplimiento de los procesos administrativos de Recursos Humanos.
Principales responsabilidades
Ejecutar procesos de reclutamiento y selección de personal administrativo y operativo.
Publicar vacantes en diferentes bolsas de trabajo y realizar búsqueda de candidatos.
Llevar a cabo entrevistas por competencias y dar seguimiento al proceso de selección.
Coordinar y ejecutar el proceso de Onboarding para nuevos ingresos.
Impartir y coordinar cursos de inducción y capacitación.
Apoyo en responsabilidades de Desarrollo Organizacional.
Elaborar presentaciones para capacitaciones e indicadores del área.
Apoyar en la administración de personal.
Integrar, organizar y archivar expedientes físicos y digitales.
Dar seguimiento a documentación de ingreso.
Apoyar en actividades administrativas propias del área de Recursos Humanos.
Requisitos
Licenciatura en Psicología, Administración, Recursos Humanos o afín.
Experiencia mínima de 5 años como Generalista de Recursos Humanos.
Experiencia comprobable en:
Reclutamiento y selección de personal administrativo y operativo.
Capacitación e inducción.
Onboarding de personal.
Administración de expedientes.
Manejo de Excel Intermedio (tablas ágiles, fórmulas y bases de datos).
Manejo de PowerPoint para elaboración de presentaciones.
Sobresaliente comunicación, organización y seguimiento.
Competencias
Proactividad.
Organización.
Planeación.
Comunicación efectiva.
Trabajo en equipo.
📌 Generalista De Recursos Humanos Naucalpan De Juárez (México)
🏢 Martex
📍 México
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