DESCRIPCIóN
Forma parte del equipo Fantasías Miguel en León
En Fantasías Miguel fuimos reconocidos con el 1.er lugar como la Mejor Empresa para Trabajar en México por Great Place to Work. Creemos que los mejores resultados se logran desarrollando líderes comprometidos con las personas, el servicio y la mejora continua.
Si tienes experiencia liderando equipos, te apasionan las ventas y buscas un plan de crecimiento profesional, esta es tu posibilidad para desarrollarte como Subgerente de Sucursal.
¿En qué consiste la capacitación?
Durante 7 meses se te brindará una capacitación donde conocerás la operación integral de nuestras sucursales. Contarás con acompañamiento y entrenamiento para fortalecer tus habilidades de liderazgo, administración y gestión comercial, preparándote para asumir la posición de Subgerente de Sucursal.
¿Qué harás?
Liderar y desarrollar equipos de trabajo.
Cumplir y superar los objetivos de ventas y rentabilidad.
Supervisar la operación diaria de la sucursal (ventas, inventarios, servicio al cliente y procesos).
Implementar estrategias comerciales para incrementar los resultados.
Analizar indicadores de desempeño y generar planes de mejora continua.
Garantizar una sobresaliente experiencia para nuestros clientes y colaboradores.
Compensación. Se realiza a través de BBVA
Durante el programa de capacitación:
Etapas 1 y 2 : $20,600
Etapa 3 : $20,600 + bono de $2,300 Mensual brutos
Etapa 4: $20,600 + bono de $4,500 Mensual brutos
Al concluir tu capacitación y obteniendo el nombramiento de Subgerente:
$30,300 brutos mensuales + bono de $2,600
Prestaciones
Prestaciones de ley desde el primer día.
Prestaciones superiores como:
Fondo de ahorro.
Vales de despensa.
Confiable de vida.
Apoyo para gastos funerarios.
Médico en línea para el colaborador y tres familiares (médico general, pediatra, psicólogo y nutriólogo).
Descuentos en mercancía.
¿Cómo es nuestro proceso de selección?
Postúlate a la vacante.
Recibirás un e
📌 Subgerente De Sucursal Nuevo León
🏢 Fantasías Miguel
📍 Nuevo León
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Muestra tus habilidades a la empresa, rellenar el formulario y deja un toque personal en la carta, ayudará el reclutador en la elección del candidato.