Buscamos un(a) Auxiliar de Recursos Humanos proactivo(a), organizado(a) y con excelente actitud de servicio para integrarse a nuestro equipo. La posición está enfocada principalmente en la coordinación e implementación de los procesos de capacitación e inducción del personal, asegurando una correcta integración y desarrollo de los colaboradores. Asimismo, brindará apoyo en los procesos de Reclutamiento y Selección, contribuyendo a la atracción e incorporación de talento para la organización.
Actividades principales
Coordinar e impartir la inducción al personal de reciente ingreso.
Planear y apoyar en la ejecución de programas de capacitación.
Dar seguimiento a evaluaciones de capacitación y al desarrollo del personal.
Mantener actualizados los registros, expedientes e indicadores de capacitación.
Coordinar la logística de cursos, talleres y actividades de formación.
Publicar vacantes en diferentes fuentes de reclutamiento.
Realizar entrevistas iniciales y filtro de candidatos.
Dar seguimiento al proceso de selección y contratación de personal.
Integrar expedientes de presente ingreso.
Elaborar reportes e indicadores del área de Recursos Humanos.
Brindar atención y seguimiento a colaboradores en temas relacionados con Recursos Humanos.
Requisitos
Licenciatura concluida en Psicología, Administración, Recursos Humanos o carrera afín.
Experiencia mínima de 1 año en Recursos Humanos, preferentemente en Capacitación e Inducción y/o Reclutamiento y Selección.
Conocimiento de procesos de capacitación, integración de personal y reclutamiento.
Manejo de Microsoft Office.
Facilidad de palabra, habilidades de comunicación y presentación.
Organización, iniciativa y orientación a resultados.
Ofrecemos
Sueldo competitivo.
Prestaciones de ley.
Oportunidad de crecimiento y desarrollo profesional.
Capacitación continua.
Excelente ambiente laboral.
Sueldo: A partir de $12,497.00 al mes
Beneficios:
Aumentos salariales
Estacionamiento de la
📌 Aux De Recursos Humanos Monterrey (México)
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📍 México
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Muestra tus habilidades a la empresa, rellenar el formulario y deja un toque personal en la carta, ayudará el reclutador en la elección del candidato.