ESPECIALISTA DE RH-RECLUTAMIENTO Y SERVICIOS AL PERSONAL
Rango de salario $18000 - $23000 Mensual
Educación mínima requerida: Título Universitario
Beneficios:
- Prestaciones superiores a la ley
- Vales de despensa
- Fondo de ahorro
- GMM Familiar
- Seguro de Vida
- Comedor subsidiado
Responsabilidades principales:
- Ejecutar estrategias de Reclutamiento de personal operativo
- Tramitar altas de los nuevos ingresos en sistema ERP de la empresa- TRESS
- Coordinar los procesos legales de la contratación, elaboración y firma de contratos y demás papelería para cumplir con los requisitos legales
- Integración de expedientes laborales y entrega al área correspondiente
- Facilitar el programa institucional de inducción de la empresa.
- Planificar, presupuestar, ejecutar y coordinar los eventos de integración anuales al personal
- Administrar el programa Dual que se tiene con diferentes escuelas del área
- Llevar el control de asistencia diaria, altas y bajas de personal y estudiantes
- Seguimiento al proceso de evaluación para planta de los nuevos ingresos.
Requisitos:
- Licenciatura en Administracion de Empresas, Psicología o carrera afín
- 3 a 4 años de experiencia en reclutamiento y administración de personal.
- Conocimiento en sistema de gestión de Recursos Humanos
- Conocimiento en sistema ERP de Recursos Humanos – TRESS deseable
- Buen manejo de paquete Office (Excel, Word, PowerPoint)
- Destacado manejo de Redes Sociales para contratación de personal operativo
- Orientado a servicio
- Integridad y confidencialidad
- Trabajo bajo presión
- Ingles medio conversacional
Sueldo: $18,000.00 - $23,000.00 al mes
Beneficios:
- Ayuda o servicio de transporte
- Opción a contrato indefinido
- Seguro de gastos médicos mayores
- Servicio de comedor con descuento
- Vales de despensa