Buscamos un(a) líder estratégico(a) que impulse la transformación organizacional mediante iniciativas de eficiencia operativa, mejora continua, optimización de procesos y gestión de proyectos corporativos. La posición tendrá la responsabilidad de liderar la transformación transversal de un grupo de empresa, identificando oportunidades de mejora, promoviendo la simplificación y automatización de procesos, fortaleciendo la gestión del portafolio de proyectos y asegurando la generación de ventajas medibles para el negocio.
Perfil Licenciatura en Ingeniería, Administración o carreras afines. Deseable MBA o especialización en Transformación Digital. Más de 8 años de experiencia profesional. Experiencia liderando áreas de:
Transformación Eficiencia Operativa Excelencia Operativa Gestión de Procesos PMO Corporativa
Experiencia gestionando iniciativas estratégicas de alto impacto y transformación empresarial. Conocimiento de metodologías PMI, Agile,



mejora continua y transformación organizacional. Inglés de negocios.
Principales responsabilidades Definir e implementar la estrategia de eficiencia operativa. Liderar iniciativas de transformación alineadas a los objetivos estratégicos del negocio. Impulsar la mejora y rediseño de procesos de forma transversal. Gestionar el portafolio corporativo de proyectos estratégicos. Promover la automatización, simplificación y estandarización de procesos. Monitorear beneficios, productividad, ahorros e indicadores de transformación.
Si cuentas con experiencia liderando iniciativas de transformación, eficiencia operativa y mejora de procesos a nivel corporativo dentro del sector financiero, asegurador, bancario, fintech o consultoría estratégica, nos gustaría conocerte.

📌 Director(a) de transformación y eficiencia operativa (Ciudad de México)
🏢 Empresa Confidencial
📍 Ciudad de México