resolver los problemas laborales que puedan surgir entre la empresa y los trabajadores, utilizando como interlocutores a los representantes de los mismos.
- Coordinar los procesos que se deben integrar ante los riesgos laborales.
- Estar al tanto de los procedimientos administrativos.
- Establecer medios de comunicaciones efectivos con los empleados, en donde se busquen soluciones y ase atiendan las quejas.
- Mantener el control de los tiempos y la supervisión de la asistencia del personal.
Tipo de puesto: Tiempo completo
Sueldo: $4,000.00 - $5,000.00 a la semana
Ventajas:
- Aumentos salariales
- Horarios flexibles
- Opción a contrato indefinido
- Vacaciones adicionales o permisos con goce de sueldo
Pago complementario:
- Bono anual
- Bono de asistencia
- Bono de puntualidad
Tipo de jornada:
- Lunes a viernes
- Turno de 8 horas
Escolaridad:
- Bachillerato trunco o en curso (Deseable)
Experiência:
- Reclutamiento: 1 año (Deseable)
Lugar de trabajo: Empleo presencial

📌 Reclutador de Campo (Tijuana)
🏢 E-hound Media
📍 Tijuana