**¿Eres generalista de recursos humanos y te interesa seguir creciendo en el ramo? ¡Te estamos buscando!**
**Responsabilidades**:
Análisis y descripción de puestos
Determinar el directorio de puestos de la compañía,
Elaborar el organigrama de la compañía
Realizar la descripción de las funciones y perfil de cada puesto.
Reclutamiento y selección
Definir perfiles de puestos.
Publicar ofertas de empleo y gestionar plataformas de reclutamiento.
Coordinar el proceso de incorporación de nuevos empleados.
Reclutamiento operativo.
Administración de sueldos y prestaciones
Gestionar programas de incentivos y reconocimientos.
Apoyo en nomina
Preparación de las nóminas de personal operativo y de confianza de la compañía.
**Conocimientos técnicos**:
- Reclutamiento y selección de personal
- Contratos
- Determinación de Finiquito
- Capacitaciónes
**¿Qué buscamos?**
**Formación**:
Licenciatura en Psicología, Administración de Empresas, Recursos Humanos, Trabajo Social o carrera afín.
Deseable especialización en Recursos Humanos o Gestión del Talento.
Se puede compensar con experiência.
**Experiência profesional**:




Mínimo 1 -2 años de experiência en el área de recursos humanos.
**¿Qué ofrecemos?**
- Sueldo competitivo
- Prestaciones de ley
- Prestaciones superiores a las de ley
- Oportunidad de crecimiento
- Contratación directa por la empresa
- transporte de la empresa (ida y vuelta)
- Comedor subsidiado
- Fondo de ahorro
Horario: Lunes a viernes 8 am a 5:30
Zona de trabajo: por el aeropuerto de GDL
**¡Si estás interesado y cuentas con el perfil postúlate y nuestro equipo de selección se pondrá en contacto contigo!**
Tipo de puesto: Tiempo completo, Por tiempo indeterminado
Sueldo: $15,000.00 - $16,000.00 al mes
Beneficios:
- Ayuda o servicio de transporte
- Caja de ahorro
- Estacionamiento gratuito
- Opción a contrato fijo
- Servicio de comedor con descuento
- Uniformes gratuitos
Tipo de jornada:
- Turno de 8 horas
Pregunta(s) de postulación:
- ¿A cuanto tiempo de distancia te queda la zona de trabajo? (Aereopuerto GDL)
Experiência:
- Reclutamiento de personal: 2 años (Obligatorio)
- Administración de personal: 1 año (Deseable)
Lugar de trabajo: Empleo presencial

📌 Auxiliar de Recursos Humanos (San Pedro Tlaquepaque)
🏢 Crosthselling Consulting
📍 San Pedro Tlaquepaque