DESCRIPCIóN
Diseñar, liderar y operar una estrategia integral de seguridad patrimonial para la protección de personas, instalaciones, procesos, y activos críticos de la empresa a nível nacional.
Garantizar altos estándares de vigilancia y control, la operación eficiente del personal de seguridad (interno y externo) y la gestión profesional de riesgos e incidentes, alineando las políticas de seguridad con la operación del negocio y el bienestar del personal.
Responsabilidades principales
**1. Estrategia y liderazgo**:
- Diseñar e implementar el Plan Maestro de Seguridad Patrimonial para los sitios de la organización
- Alinear la estrategia de seguridad con los objetivos de la empresa, considerando entornos rurales y urbanos ubicados en distintos sitios en la región del bajío.
- Gestionar un equipo amplio y multifuncional de más de 250 elementos de seguridad distribuidos por regiones y turnos.
**2. Gestión operativa del personal**:
- Coordinar, supervisar y evaluar al personal de seguridad interna y proveedores de vigilancia externa.
- Definir estructura, roles, rutas, turnos, descansos, cobertura y reemplazos de vigilancia.
- Desarrollar procesos de reclutamiento, capacitación, evaluación, rotación y retención del personal de vigilancia.
**3. Seguridad física e infraestructura**:
- Supervisar el diseño y mantenimiento de sistemas de CCTV, control de accesos, alarmas, cercas perimetrales y vigilancia
- Garantizar la cobertura estratégica de vigilancia en puntos críticos (entradas/salidas, patios, bodegas, campos, oficinas, transporte).
- Implementar rondines digitales, bitácoras inteligentes y monitoreo centralizado en tiempo real.
**4. Gestión de riesgos e incidentes**:
- Realizar análisis de riesgos periódicos y establecer protocolos de respuesta ante incidentes (robos, sabotajes, disturbios, desastres naturales, etc.).




- Dirigir la investigación de incidentes y elaborar reportes ejecutivos para Dirección General.
- Mantener coordinación estrecha con autoridades municipales, estatales y federales en temas de seguridad pública, legal y operativa.
**5. Administración de recursos y presupuesto**:
- Administrar el presupuesto de seguridad patrimonial, incluyendo contratistas, tecnología, mantenimiento y capacitación.
- Establecer y dar seguimiento a KPIs de eficiencia, cobertura, respuesta y satisfacción interna.
- Supervisar contratos y evaluaciones de desempeño de proveedores de seguridad privada.
**6. Cultura de seguridad**:
- Impulsar una cultura preventiva de seguridad a nível organizacional.
- Desarrollar campañas internas de concientización, formación y mejora continua en seguridad patrimonial y protección de instalaciones.
**Requisitos**:
Licenciatura terminada en Seguridad, Criminalística, Administración, Ingeniería, Derecho o afín.
Deseable Maestría en Seguridad Corporativa, Gestión de Riesgos, Alta Dirección o MBA.
Certificaciones deseables: ASIS (CPP), CPO, ISO 28000, AMESP, OSHA, TAPA, BASC, etc.
**Experiência**:
Mínimo 10 años de experiência en seguridad patrimonial en empresas con operación industrial, agroalimentaria, retail o logística.
5 años liderando equipos grandes (más de 100 personas).
Experiência probada en diseño y operación de sistemas complejos de seguridad física y vigilancia.
Conocimiento profundo de legislación aplicable, normatividad en protección patrimonial y protocolos de crisis.
**Habilidades fundamental**:
- Liderazgo estratégico y operativo
- Toma de decisiones bajo presión
- Planeación y organización de recursos
- Análisis de riesgo y pensamiento sistémico
- Gestión de talento y equipos operativos
- Comunicación efectiva y negociación
- Integridad, firmeza, confiabilidad y enfoque ética

📌 Gerente Sr. de Seguridad Patrimonial (Cortazar)
🏢 AvantGarde Human Capital Reclutamiento
📍 Cortazar