**Buscamos reclutadores TI semi-senior o senior** con experiência comprobable en **reclutamiento end-to-end**, capaz de manejar procesos complejos, presión de stakeholders y entregar resultados medibles.
- Experiência en **reclutamiento global y regional**, incluyendo coordinación de programas de talento y employer branding.
- Habilidad para manejar **equipos y stakeholders**, con seguimiento puntual, recordatorios y tracking constante.
- Experiência en proyectos de **retención de talento, capacitación de entrevistadores y mejora de procesos de reclutamiento**.
- Sólida orientación a **resultados y cumplimiento de KPIs** bajo presión.
- Experiência específica en **reclutamiento de perfiles SAP y perfiles tecnológicos TI**.
- Inglés intermedio alto (B2) para interactuar con equipos internacionales.
**Responsabilidades Principal**
- Gestionar el **ciclo completo de reclutamiento TI**, con especial foco en perfiles SAP.




- Coordinar entrevistas, onboarding y programas de retención de talento.
- Contribuir a estrategias de **Employer Branding** y atracción de talento.
- Mantener altos estándares de confidencialidad y profesionalismo.
**Requisitos**
- Experiência mínima de 3-5 años en reclutamiento TI semi-senior o senior.
- Experiência reclutando perfiles SAP y otros perfiles tecnológicos.
- Capacidad para trabajar bajo presión y enfoque en resultados medibles.
- Inglés intermedio alto (B2).
- Disponibilidad para trabajo híbrido en Aguascalientes.
Sueldo: $30,000.00 - $35,000.00 al mes
Experiência:
- búsqueda de perfiles SAP: 2 años (Deseable)
Idioma:
- Inglés (Obligatorio)
Lugar de trabajo: remoto híbrido en Aguascalientes, Ags.

📌 Reclutador(a) Ti Semi-senior/senior (Aguascalientes)
🏢 Tanger
📍 Aguascalientes