Actividades principales 1. Gestionar y mantener actualizados los expedientes del personal.
2. Elaborar reportes de incidencias
3. Manejo de sistemas internos de RH para altas y bajas.
4. Brindar atención y seguimiento a las dudas de los colaboradores.
5. Apoyar en el proceso de reclutamiento
6. Coordinar la logística de eventos internos y de capacitación.
7. Redacción de contratos laborales y acuerdos de confidencialidad. Habilidades y competencias Capacidad de organización Orden estricto para archivar expedientes, cumplir plazos. Comunicación efectiva Claridad al transmitir avisos de la empresa e información adicional Discreción y ética Manejo responsable de datos personales y información confidencial Vocación de servicio Buena disposición para atender y orientar dentro de la organización. Resolución de problemas Destreza para mediar en pequeños desacuerdos diarios y dar respuestas rápidas.



Todas estas actividades se pueden llevar acabo de manera presencial ir directamente a las oficinas o ya sea en home office la carga de trabajo se te daría el día lunes y el día viernes la entregarías. Si es presencial se trabaja de lunes a viernes 5 horas al día Estás cinco horas puede ser en diferente horario, tenemos Matutino 900 a.m1400p.m , está el intermedio 1200 p.m1700p.m y tenemos el vespertino 1500 p.m2000p.m . Si es Home Office no se requiere horario, simplemente con que entregues tus actividades todos los viernes no hay problema en cómo te organices Ofrecemos sueldo semanal de 2,500 horarios flexibles, crecimiento laboral en la empresa, prestaciones de ley, descanso los fines de semanas Bolsa de trabajo México ofrecemos puesto de Servicios administrativos para el sector de Recursos Humanos en la empresa REYCAV SOLUTIONS S DE RL DE CV de Toluca. Salario acorde a tu experiencia y al salario medio del sector. Actualiza ahora tu currículum vitae y postúlate a este empleo. Tipo de empleo Jornada completa.

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