Objetivo del puesto.

Coordinar al capital humano contratado cumpliendo con las políticas internas y
legales aplicables.
Experiência técnica deseable.
Conocimientos generales de Recursos Humanos.
Conocimientos de Administración de Personal
Conocimientos de LFT y políticas de RH.
Requisitos
Lic. Administración y/o psicología
Edad 25 a 48 años
Sexo indistinto
Comprometido, adaptable, proactivo y positivo
Experiência mínima de 3 años en reclutamiento operativo administrativo y gerencial
Funciones
Reclutamiento y selección de personal.
Inducción de nuevos colaboradores.
Asistencias, ausentismo, vacaciones, horas extras (Control de incidencias)
Seguimiento a KPI ́s
Elaboración de expedientes (Contratos, bajas), reportes, políticas etc.
Comunicación Interna




Riesgos de trabajo ST7, ST2
Formación de expedientes
Tipo de puesto: Jornada completa
Salario: $14, - $17, al mes
Horario:
Incluye fines de semana
Lunes a viernes
Turno de 10 horas
Prestaciones:
Caja de ahorro
Opción a contrato fijo
Servicio de comedor con descuento
Teléfono de la empresa
Uniformes gratuitos
Vales de despensa
Tipos de compensaciones:
Bono de asistencia
Educación:
Licenciatura terminada (Deseable)
Experiência:
Reclutamiento y selección: 3 años (Deseable)
Lugar de trabajo: Empleo presencial

📌 Generalista De Recursos Humanos Pedro Escobedo
🏢 Grupo Larmex
📍 Pedro Escobedo