Jefe de Ventas para Departamental (Seguros)

OBJETIVO: Manejo del equipo de asesores ventas de seguros para alcanzar y superar las metas comerciales, mediante la implementación de estrategias de prospección, asesoría personalizada y cierre efectivo, garantizando la satisfacción del cliente, la fidelización y el crecimiento sostenible de la cartera.

Actividades Responsable del manejo del inventario, del material que llega y lo que se coloca, en caso de que exista algún extravío, así como de surtir al área de crédito de isla de telefonía para el uso del material. Verificar que cartulinas y material de marketing se encuentre visible y exhibido, asegurar que se cuente con material suficiente de forma diaria. Brindar capacitación al personal de nuevo ingreso (colocación, llenado de certificados y retención, manejo de objeciones etc). Brindar atención a los clientes cuando requieren información de los programas y productos de seguros y apoyar y entrenar todo el personal involucrado en la colocación de cada producto de seguros.



Requisitos Experiencia mínima de 1 año en ventas, (deseable en productos intangibles) Experiencia de 1 año dirigiendo equipos de ventas Atención a clientes Enfoque a resultados e indicadores Actividades administrativas (Seguimiento de expedientes) Ventajas y Horario de Trabajo Ofrecemos sueldo base más comisiones, prestaciones de ley, ayuda de transporte, capacitación pagada los primeros 7 días, seguros a partir del cuarto mes y crecimiento constante. Horario de trabajo : 11:00 a 21:00, 2 días de descanso entre semana por cada 6 días laborados y cada 6 semanas un fin de semana largo (DESCANSO; SABADO, DOMINGO Y LUNES). Requisitos de Educación y Experiencia Educación mínima: Educación media superior - Bachillerato Tecnológico. 2 años de experiencia. Conocimientos: Ventas. Palabras clave: lider, jefe, gerente, manager, director, chief, lead, jefatura, regente, cambaceo, sales, insurance, aseguradora, seguros. #J-18808-Ljbffr

📌 Jefe de ventas intangibles - seguros (Monterrey)
🏢 Hooman
📍 Monterrey