Apoyo en la Incorporación de personal (firmada de contratos y control de expedientes).
Encargado de la actualización de expedientes cada 6 meses.Conocimiento en análisis de resultados de Pruebas de confianza, estudios socioeconómicos y polígrafo.Coordinación con el área de diseño para temas de Comunicación Organizacional.Gestión de beneficios (seguros, convenios, etc).
Gestión de capacitaciones.Implementación y elaboración de Manuales de gestión de RH (nuevo ingreso, conducta, código de vestimenta) y políticas internas.Apoyo en la gestión de bajas de personal.Mediador de procesos correctivos.Apoyo en actividades de integración, cumpleaños, eventos.Gestión y control de software para Evaluación de desempeño y objetivos (Objetivos, seguimiento,



evaluación, resultados para bonos).
Reportes requeridos de RH.NOM 035.Encuesta de Clima Organizacional y Bournout.Gestión y administración de plataforma de asistencia (Bizneo)- Altas- Bajas- Organigramas- Reportería- VacacionesTipo de puesto: Jornada completa, Beca / prácticasSueldo: $10,****** - $12,****** al mesBeneficios:- Apoyo para estudios- Seguro de vida- Servicio de comedor con descuento**Experience**:- 3 años: 2 years (preferred)Lugar de trabajo: Empleo presencialFecha de inicio prevista: 30/06/2025

📌 Analista De Recursos Humanos (Xico)
🏢 AIRIS ADMINISTRACIÓN EMPRESARIAL, SA DE
📍 Xico