Bajo la supervisión directa de la Oficial Nacional de Reclutamiento Ético, el o la Asociada Senior de Reclutamiento ético y Sector Privado, será responsable de ejecutar las siguientes tareas:RESPONSIBILITIESApoyar a la Oficial Nacional del proyecto a nível técnico en reuniones, participaciones, actividades y revisar puntualmente los productos desarrollados en el marco del proyecto sobre Reclutamiento ético entre México y Canadá para verificar que se haya cumplido con los estándares más altos de calidad de los productos para el público destino.
- Gestionar de manera integral las líneas a su cargo y su ejecución en el marco de los objetivos de dicho proyecto, incluyendo la supervisión del presupuesto, la evaluación de objetivos alcanzados y el cumplimiento de indicadores.
- Apoyar la coordinación y moderación clave con instituciones de gobierno, del sector privado y la sociedad civil, facilitando la correcta implementación del proyecto y el cumplimiento de sus metas, así como la documentación y seguimiento de acuerdos estratégicos.
- Organizar e impartir talleres sobre reclutamiento ético y protección de derechos humanos y laborales de personas migrantes para agencias de reclutamiento, autoridades y empleadores en México y Canadá.
- Realizar entrevistas de seguimiento con personas trabajadoras migrantes y empleadores canadienses para evaluar el impacto y apoyar la mejora continua de los procesos de reclutamiento.
- Apoyar directamente a la Oficial Nacional del proyecto a nível técnico en reuniones, participaciones, actividades y dar revisión puntual a los productos desarrollados en el marco del proyecto sobre Fortalecimiento de Capacidades a Sector Privado verificando que se haya cumplido con los estándares más altos de calidad de los productos para el público destino.




- Participar en el desarrollo de temarios de programas de fortalecimiento de capacidades, incluyendo la definición de los objetivos de aprendizaje, contenidos y secuencia pedagógica de los módulos, asegurando la coherencia metodológica y la alineación con las expectativas del donante.
- Coordinar el desarrollo de contenidos pedagógicos y plataforma en línea: verificando su calidad, y pertinencia considerando la adecuación de contenidos al e-campus, así como el debido seguimiento a las personas participantes a lo largo del proyecto dentro de la plataforma.
- Mantener una comunicación continua con el donante para informar avances, validar productos, atender observaciones y asegurar que el desarrollo del curso responda a los objetivos del proyecto y compromisos establecidos.
- Coordinar eventos macro en formato presencial, incluyendo la planificación y coordinación logística, la selección de panelistas, diseño de agenda, convocatoria de participantes, y articulación de contenidos presenciales con los módulos virtuales.
- Ejecutar y coordinar tareas administrativas fundamental para garantizar la implementación eficiente de las actividades bajo su responsabilidad.
- Identificar y gestionar proactivamente conflictos y desafíos, proponiendo soluciones innovadoras para mantener la continuidad y el éxito de los proyectos.
- Colaborar activamente en las actividades de la Unidad de Migración Laboral e Inclusión,



aportando liderazgo y experiência para maximizar el impacto de las acciones.
- Otras funciones asociadas y relevantes para la correcta ejecución de los proyectos, que le sean asignadas por su Supervisor/a conforme a las necesidades del puesto.QUALIFICATIONSEducation- Licenciatura en Ciencias Sociales, Relaciones Internacionales, Políticas Públicas, Derecho Internacional y carreras afines con mínimo cuatro (4) años de experiência relevante; o- Certificado de bachillerato con al menos seis (6) años de experiência relevante.Accredited Universities are those listed in the UNESCO World Higher Education Database.Experience- Experiência en la gestión, coordinación o implementación de proyectos internacionales, preferentemente en el ámbito de la migración, derechos humanos y el sector privado.
- Experiência en la redacción de informes para donantes, incluyan análisis detallado de avances, logros y áreas de mejora.
- Experiência en trabajar en contextos multiculturales y diversos, con una comprensión profunda de las dinámicas de migración y una sensibilidad para manejar cuestiones de inclusión y diversidad.
- Familiaridad con las leyes y normativas locales e internacionales relacionadas con la migración y los derechos laborales, con capacidad para garantizar el cumplimiento en la implementación del proyecto.Skills- Capacidad para vincularse con funcionarios de instituciones gubernamentales, iniciativa privada, organizaciones de la sociedad civil, y academia, fortaleciendo alianzas estratégicas en el ámbito de la migración.
- Habilidad para transmitir ideas de manera clara, persuasiva y adaptada a diferentes audiencias, tanto en español como en inglés, garantizando la eficacia de la comunicación interna y externa.
- Capacidad para coordinar, motiv

📌 Svn Mx049-2025 Asociado Sr. De Proyecto (Reclutamiento Ético Y Sector Privado) (Xico)
🏢 International Organization for Migration
📍 Xico