Funciones de Trabajo:
- Capacitar, entrenar y certificar al personal en base a los metodos de trabajo estandar según los planes y programas de capacitación establecidos.
- Desarrollar la estrategia para capacitación y certificación del personal Técnico.
- Validar que la información de PEO´s (Métodos de Trabajo) sea correcta.
- Implementar los planes de Onboarding en sus diversas modalidades.
- Realizar evaluaciones control seguimiento apego a metodos.
- Actualizar la estrategia de Plan Carrera.
- Gestión de proveedores y sus respectivos pagos.
- Participar en las estrategias de clima laboral.
- Atención a requerimientos de dependencias gubernamentales.
Requisitos para el puesto:
Estudios universitarios
- Experiência mínima en un puesto similar 3 años comprobable.




- Conocimientos sobre LFT.
- Conocimientos y experiência en implementación de estrategias de caacitación.
- Conocimientos de procesos productivos.
- Administración de personal.
Habilidades Requeridas:
- Comunicación Efectiva.
- Análisis y solución de Problemas.
- Enfoque a resultados.
- Trabajo en equipo.
- Organización.
- Orientación al cliente.
- Planeación y Organización
Tipo de puesto: Jornada completa, Por tiempo indeterminado
Sueldo: $30,000.00 - $35,000.00 al mes
Tipo de jornada:
- Turno matutino
Lugar de trabajo: Empleo presencial

📌 Jefe de Gestión de Talento (Mexicali)
🏢 Rgi
📍 Mexicali