**Responsabilidades**:
- Elaboración de planes y programas de Control Interno
- Desarrollo e implementación de políticas, procedimientos y manuales operativos
- Gestionar la actualización de la documentación y llevar un control para el resguardo de los mismos
- Realizar mapas de procesos y diagramas de flujos
- Administración de riesgos y Matriz de Riesgos
- Reingeniería de procesos
- Diseño, evaluación y prueba de controles
- Análisis de segregación de funciones
- Monitoreo y supervisión
- Capacitación y concientización
- Cumplimiento normativo
- Gestión de incidentes
- Coordinación con otras áreas
- Mejora continua
- Dar recomendaciones para mejorar y fortalecer el Control Interno
- Ejecución de revisiones periódicas continuas
- **Formación académica**:_Lic. Contabilidad, Lic. Administración, Lic. Finanzas o afín. (Titulado)_




- **Experiência (mínima)**:_3 años en puesto similar nível Coordinación._
- **Conocimientos**:_
- _Conocimiento de Marco de Referencia COSO_
- _Marcos de Gestión de Riesgos._
- _Ciclos contables_
- _Manejo de software contable_
- _MS Office avanzado: Tablas dinámicas y macros._
- _MS VISIO_
- _KPI’s (Indicadores Fundamental de Desempeño)_
Tipo de puesto: Tiempo completo, Por tiempo indeterminado
Sueldo: $26,000.00 - $28,000.00 al mes
Beneficios:
- Servicio de comedor con descuento
- Vales de despensa
Pago complementario:
- Bono de asistencia
- Bono de puntualidad
Tipo de jornada:
- Diurno
- Turno de 10 horas
Lugar de trabajo: Empleo presencial

📌 Coordinador de Control Interno (Monterrey)
🏢 +Humano
📍 Monterrey