DESCRIPCIóN
**Gerente de Capital Humano**:
**Ubicación**: México
**Empresa**: TRAYECTO
**Descripción del Puesto**:
En TRAYECTO, la empresa de transporte de carga más grande de México, estamos en búsqueda de un **Gerente de Capital Humano** que comparta nuestra visión de fomentar el desarrollo y profesionalismo de nuestros colaboradores. Buscamos a una persona proactiva, ética y comprometida con el crecimiento de nuestros talentos, que impulse nuestras creencias y valores, promoviendo el respeto a la familia y la cultura de trabajo en equipo.
Como Gerente de Capital Humano, será responsable de liderar la gestión del talento humano, asegurando que todas las estrategias y políticas estén alineadas con nuestros objetivos organizacionales y nuestra visión de promover la marca México. Esta posición es principal para garantizar la permanencia del talento dentro de nuestra organización y el fortalecimiento de la cultura organizacional.
**Responsabilidades**:
- Desarrollar e implementar estrategias de gestión del talento humano que promuevan la ética, el respeto y la profesionalidad.
- Liderar programas de cultura organizacional, asegurando que se alineen con nuestra misión y valores.
- Realizar análisis de datos relacionados con el desempeño, la satisfacción y la permanencia del personal para identificar áreas de mejora.
- Crear y ejecutar planes de mejora continua que fomenten un ambiente de trabajo positivo y retentivo.
- Coordinar procesos de reclutamiento y selección, asegurando que se atraigan y retengan los mejores talentos del mercado.
- Impulsar el desarrollo profesional de los colaboradores a través de capacitaciones y programas de mentoring.
- Fomentar iniciativas que promuevan el bienestar integral de nuestros empleados, priorizando su salud física y mental.
- Supervisar el cumplimiento de normativas laborales,



así como políticas y procedimientos internos relacionados con la gestión de recursos humanos.
- Fortalecer la comunicación interna y la cultura de feedback constructivo dentro del equipo.
**Requisitos**:
- Licenciatura en Psicología, Administración de Empresas, Recursos Humanos o campos afines.
- Mínimo 5 años de experiência en gestión de recursos humanos, preferiblemente en el sector de transporte o logística.
- Sólidos conocimientos en análisis de datos aplicados a la gestión del talento humano.
- Experiência probada en la implementación de programas de mejora continua y gestión cultural.
- Excelentes habilidades de comunicación, liderazgo y trabajo en equipo.
- Alto sentido de ética, proactividad y compromiso con el desarrollo de las personas.
- Habilidad para manejar y resolver conflictos de manera efectiva.
**Ofrecemos**:
- La oportunidad de formar parte de un equipo comprometido con el desarrollo y bienestar de sus colaboradores.
- Un ambiente de trabajo inclusivo y respetuoso, donde se valora la ética y la profesionalidad.
- Paquetes competitivos de compensación y beneficios.
- Oportunidades de desarrollo profesional y personal dentro de una de las empresas más reconocidas en el sector.
Si eres una persona con un fuerte sentido de ética, proactividad y pasión por gestionar el talento humano y deseas contribuir al crecimiento de una empresa que valora a su gente, ¡te invitamos a ser parte de TRAYECTO!
Juntos, podemos seguir construyendo un futuro prometedor para el transporte de carga en México.
**Requisitos**:
**Formación académica**: Licenciatura en Recursos Humanos, Administración, Psicología, Relaciones Industriales o afines. Se valora maestría o especialidad
**Conocimientos técnicos**:
- Legislación laboral mexicana.
- Gestión de nómina.
- Gestión de Sistemas de Capital Humano Digital.
- Procesos de atracción, selección, onboarding y permanencia.
- Evaluación de desempeño, cultura organizacional y sucesión.

📌 Gerente de Capital Humano - Tmi Transportes (San Juan Buenaventura)
🏢 Alianza Trayecto
📍 San Juan Buenaventura