Coca-Cola FEMSA (KOF), es el embotellador más grande del Sistema Coca-Cola a nível mundial por volumen de ventas, refrescando el mundo en todo momento y lugar. Cada día, millones de personas en Latinoamérica disfrutan nuestros productos. Con más de 97 mil colaboradores, representamos marcas líderes en múltiples territorios. ¡Únete y ayuda a llevar nuestro portafolio a cada rincón!
Objetivo:
Asegurar y fomentar la salud e higiene del personal COCA COLA FEMSA, así como prevenir riesgos de trabajo.
**Requisitos**:
Escolaridad: Enfermería (Licenciatura)
Experiência mínima de 2 años.
Manejo paquetería Office (Excel)
Principales funciones a realizar:
Se le da atención a los trabajadores por enfermedad general y riesgos en el trabajo.
Participar en la formación y seguimiento de la Comisión de Seguridad e Higiene.
Control de incapacidades.
Documentación E-SASSO.
Efectuar exámenes médicos de ingreso y periódicos.
Brindar pláticas de fomento a la salud y prevención de accidentes.
Investigación y prevención de accidentes de trabajo
Detección de padecimientos crónicos (diabetes, asma, etc.)
Realizar recorridos por las instalaciones para detectar posibles focos de infección y elaboración de reportes.
Apego a las políticas de seguridad establecidas.
Verificar que el personal utilice adecuadamente el equipo de salud.
Elaborar reportes mensuales basados en los indicadores establecidos. (E-SASSO, Análisis de Siniestralidad)
Competencias:
Bien Organizado




Destacado comunicación interpersonal
Trabajo en equipo
Disponibilidad
Experiência en trato con proveedores
Experiência en servicio al cliente
Ofrecemos:
Sueldo competitivo
Prestaciones de Ley
Fondo de ahorro
Caja de ahorro
Vales de despensa
Seguro de vida
Estabilidad laboral
En Coca-Cola FEMSA la diversidad, la equidad y la inclusión son la base de la innovación, transversalidad del negocio y el crecimiento sostenible. Trabajamos para reflejar y respetar la riqueza de identidades, perspectivas y talentos únicos que existen en cada lugar.
Ofrecemos igualdad de oportunidades a todas las personas que deseen formar parte de nuestro equipo, sin distinción de edad, origen étnico o indígena, color de piel, nacionalidad, religión o creencias, situación social o migratoria (incluidas personas refugiadas), condición de discapacidad, estado civil, orientación sexual, identidad o expresión de género (incluidas personas trans y no binarias), ni de cualquier otra condición protegida por las leyes aplicables.
Promovemos procesos de atracción y selección libres de discriminación y sesgos, basados en el talento, la experiência y el potencial de cada persona.
Si necesitas ajustes razonables o apoyos de accesibilidad durante el proceso, por favor compártelo con el equipo de Atracción de Talento. Queremos que tu experiência con nosotros y nosotras sea respetuosa, incluyente y justa.

📌 Enfermera (o) (Lomas de Tecamachalco)
🏢 Coca-Cola FEMSA
📍 Lomas de Tecamachalco