Farmalive, distribuidor farmacéutico solicita:
Gerencia de Desarrollador de Software Objetivo: Liderar la planeación, ejecución y entrega de proyectos de desarrollo, combinando gestión de equipos con participación técnica activa (rol híbrido gerencia–técnico).
Requerimientos: Área: Desarrollo de Software
Edad: 30 a 45 años (deseable)
Modalidad: Presencial, con disponibilidad para viajar (implementaciones en sitio con clientes)
Tipo de contratación Directa con la empresa
Escolaridad: Licenciatura o Ingeniería en Desarrollo de Software, Sistemas Computacionales, Informática o afines (titulado).
Experiencia general: Mínimo 7 años en roles relacionados con desarrollo de sistemas, gestión de proyectos y coordinación de equipos de desarrollo.
Experiencia en liderazgo: Mínimo 2 años en puesto gerencia o de jefatura, con personal técnico a su cargo.
Metodologías: Conocimiento intermedio del Ciclo de Vida de Desarrollo de Proyectos (PDLC) y del Ciclo de Vida de Desarrollo de Software (SDLC): levantamiento de requerimientos, análisis, diseño, desarrollo, pruebas, liberación y mantenimiento.
Certificaciones: Deseables en gestión de proyectos y/o desarrollo (por ejemplo: Scrum Master, PMP/CAPM, ITIL, Microsoft o equivalentes). Se valorará evidencia documental.
Movilidad: Disponibilidad de tiempo y para viajar a instalaciones de clientes.
Conocimientos Técnicos Requeridos: Desarrollo Web: HTML, CSS, JavaScript, jQuery, JSON, PHP, React, Node.js
Desarrollo .NET: Framework .NET con C# y/o Visual Basic (Visual Studio)
Desarrollo Móvil: Aplicaciones para Android e iOS
Bases de Datos: Diseño y administración de bases de datos relacionales: SQL Server, MySQL, PostgreSQL (instalación, consultas, optimización y respaldos)




Servicios Web: Diseño y consumo de servicios web (REST / API) e integraciones entre sistemas
Software Administrativo / ERP: ASPEL, CONTPAQi, CONTROL 2000 u otros sistemas administrativos comerciales (deseable experiencia en integraciones)
Sistemas Operativos: Windows y Linux a nivel administración
Acceso Remoto: Manejo de RDP y herramientas de soporte/administración remota
Ofimática: Microsoft Office (Word, Excel, Outlook, Project deseable)
Funciones y Responsabilidades: A) Gestión de proyectos y equipo
Planear, gestionar y dar seguimiento a los proyectos de desarrollo desde el levantamiento de requerimientos hasta la liberación.
Garantizar la entrega de los proyectos en tiempo y forma, alineados con los objetivos del negocio y los compromisos con clientes.
Elaborar y supervisar cronogramas de entrega (Gantt), asignación de cargas de trabajo y porcentajes de dedicación por desarrollador.
Detectar y gestionar riesgos del proyecto: sobrecargas de capacidad, dependencias entre tareas y desviaciones de calendario.
Colaborar con los equipos internos (soporte técnico, infraestructura y administración) para garantizar una integración eficaz.
Coordinar, motivar y desarrollar al equipo de programadores a su cargo.

B) Desarrollo y mantenimiento de software
Diseñar, modificar y reparar código para sitios web,



aplicaciones y software a la medida.
Codificar y estructurar interfaces de usuario intuitivas y funcionales.
Analizar y revisar código de programas o aplicaciones (revisión de calidad y buenas prácticas).
Identificar y resolver errores en programas o sistemas (depuración y atención de incidencias).
Crear nuevas funciones o módulos dentro de las aplicaciones existentes.
Integrar mejoras y adaptaciones para asegurar que el software cumpla con los requisitos del cliente.
Ejecutar pruebas funcionales y de integración previas a cada liberación.

C) Infraestructura e implementación
Instalar y administrar bases de datos (respaldos, mantenimiento y optimización).
Adaptar y actualizar sistemas conforme a nuevos requerimientos operativos o normativos.
Realizar implementaciones en sitio con clientes, incluyendo capacitación básica a usuarios.

Competencias: Liderazgo y capacidad para motivar y dirigir equipos técnicos.
Destacado comunicación verbal y escrita, incluyendo trato con clientes y elaboración de documentación.
Pensamiento estratégico y analítico orientado a resultados.
Capacidad para resolver problemas bajo presión y priorizar múltiples proyectos simultáneos.
Adaptabilidad, disposición y actitud de servicio.
Organización y disciplina en el seguimiento de cronogramas y entregables.
Ofrecemos: Sueldo de $35,000.- mensuales netos, según experiencia y evaluación técnica.
Vales de despensa mensuales
Contratación directa con la empresa
Servicio de comida
Prestaciones de Ley
Lunes a jueves de 9am a 8pm
Viernes 9am a 6pm
Fines de semana descanso
Para laborar en Zona Plateada

#J-18808-Ljbffr

📌 Gerencia de Desarrollo de Software (Pachuca de Soto)
🏢 Farmalive
📍 Pachuca de Soto